Trött och irriterad på sonens förskola! *långt*

Sommarblomma1: Vi ahr fått ett möte med personalen nästa tisdag. Ska ta upp alla mina funderingar då. Nu får de frukt tydligen berättade sonen, men de e ingen information som vi föräldrar fått...

Vi kommer inte byta dagis. Vår son har redan bytt dagis en gg och han blir väldigt orolig vid omställningar. han märker inget av detta, han älskar dagiset, kompisarna och personalen...

Det låter bedrövligt och du överreagerar inte på något vis!

 Mycket av det som görs och bestäms är utanför vad personalen kan besluta Då är ju helt rätt väg att gå genom rektor. Är man så få att man inte kan ta emot barn som kommer och är ledsna så måste personal eller rektor ta tag i detta! Kämpa på, var besvärlig om du måste. Som föärlder vill man inte bråka, men gäller det viktiga saker, som att barnen går hungriga så har man all rätt att bråka och jobba för förändring. Om inte rektor bryr sig, fortsätt högre!

Någon berättar att bara barn under 2 år får frukt.. Det låter ju helt absurt!

Glömde... utvecklingssamtal. På mitt barns förskola har vi samtal varje termin. Jag jobbar inom skolvärlden och där är vi ålagda att ha samtal varje termin. Det måste vi erbjuda föräldrarna. Skulle verkligen tro att detta även gäller förskolan!

Vad bra! Stå på dig och ett tips för god övertalningsförmåga: försök gärna tänka fram några lösningar på de problem du tycker att dagiset har. Eller att du kan lägga fram att dessa och dessa problem gör att den pedagogiska verksamhet blir lidande etc. Det är bra att komma med konkreta tips. Det är väldigt lätt hänt att man sitter där och bara "spyr" ut allt som är dåligt och sitter man och nästan skriker och bara klankar ner är det sällan någon lyssnar och tar till sig det.

Ett exempel på lösningar du kan komma med eftersom du berättar att de nu får frukt utan att ni fått information om det: Berätta att ni inte fått denna information och fråga om de inte kan skriva upp sådana saker på en stor händelsetavla tillsammans med exempelvis namn på tillfälliga vikarier och andra viktiga saker att känna till. Om personalen ibland har svårt att hinna med att berätta vad de gjort under dagen kan de sätta upp ett litet bläderblock över veckan där de skriver ner vad de har sysselsatt sig med under dagen.

Passa på att fråga vem du ska kontakta härnäst för sådana saker som personalen inte kan styra över.

Tips angående lussefirande etc: som på vårt dagis där det är h'lften 1 - 3 år och hälften större sa personalen att vi försöker och de barn som springer till sina föräldrar gör det, vad gör det, låt dem göra det så sjunger resten. Allt gick jättebra, alla barnen tyckte om att sjunga och bara en tvåårig flicka sprang iväg till sin mamma. De kunde anordnat julfirande för föräldrarna först om de var osäkra på hur barnen skulle reagera. Jag menar föräldrarna hade ju varit där och tagit hand om sina barn och ville ingen vara kvar att sjunga hade ju inte det gjort något. Säg åt personalen att de måste våga testa saker!

Angående fotograferingen där vårt dagis som sagt var har hälften 1 - 3 åringar så gick det superbra att fotografera en och en! Fotograferna är vana och vet hur de ska fånga barnens uppmärksamhet! Återigen är personalen fega och vågar inte testa saker de aldrig gjort!

Fråga dem varför de inte vågar utföra saker som alla andra dagis vågar göra med små barn. Beror det på att de känner sig osäkra med barngruppen eller osäkra på sig själva eller beror det på något annat. Finns det något man kan göra? Spårar saker och ting ur så vet personalen eller i alla fall borde veta hur man lugnar ner en barngrupp och fångar upp deras intresse på annat håll. Vet dem inte det låter det som att de är osäkra i sina egna pedagog roller. Få personal på stor barngrupp är det i princip överallt. På vårt dagis är de ca 25 barn på 2.75 personal.

Fråga varför iongen i personalen kan ta emot din son när han kommer. Vad är det de gör då som gör alla upptagna? Är det frukost? Om alla 15 timmars barn kommer mitt i frukosten kanske barnen kan äta frukost tidigare. Det har vi föreslagit och dessutom lagt fram att om barnen redan nu äter frukost tidigare än 8 så är det sedan lättare för de att få i sig frukost sedan när de går i skolan då de har en vana att äta frukost tidigt. Idag har tyvärr väldigt många barn svårt att äta frukost innan skolan vilket medför en sämre prestation i skolan. Så lade vi fram det.

Jag hjälper dig gärna med fler konkreta tips!

sommarblomma1:
Jag har inte i normala fall svårt för att prata, formulera mig eller lägga fram saker och ting men just nu är jag höggravid, känslig och har ingen ork för konflikter och konfrontationer så jag tycker allt är jobbigt bara.

Jag har redan tidigare pratat med dem ang luciafirande, fototagning osv. Men de bara konstaterar att det är så och sedan är diskussionen avslutad. Jag gav förslag att de kunde dela upp småbarnsavdelningarna och syskonavdelningarna, att de är okey att barnen springer iväg vid lussetåg osv. Men det går in genom ena örat och ut genom andra.. De tycker att det räcker med att 5 åringarna får gå luciatåg för de andra barnen utan oss föräldrar och att detta är ngt de ska prova ett par år nu framöver. Men jag ska ta upp det och fråga hur de tänkt utvärdera det hela, om de hört med föräldrar vad de tycker osv.

Alla 15 timmars barn (bara vår son på hans avd) börjar 8.30 så de vet när han kommer. De vet att han behöver tas emot men ändå händer det väldigt sällan. Jag får bara uppfattningen att de är lata! De är gamla och har jobbat där i många år och har sina rutiner- för så har det alltid varit!

BYT förskola, det kommer inte att bli bättre...!!

Jag har bara läst TS och tänker så här (jobbar på förskola och har barn på förskola)

1. Du har rätt att få ett utvecklingssamtal per termin, oftast även ett föräldramöte, men ibland har man bara ett per år så det kan du kräva av dem.

2. På de flesta förskolor har man ansvarsbarn (jag har tex 5st av 18 i min grupp somär "mina"), man hålle ri deras utvecklingssamtal och har lite extra koll på dem, även om man hjälps åt med alla barnen så klart och har koll på alla!

3. Luciafirandet skulle jag som förälder bli ledsen om de inte hade något, hade själv den diskussionen med min dotters förskola i julas, hon var då 5 år och de skulel inte lussa något. Då kan jag spontat känna att är det några som ska lussa så är det väl de stora barnen som vet vad det är???

Ta upp det, det gjorde jag och de löste sig som så att de hade luciafika, inget luciatåg eller så mer än på servicehuset (där föräldrar inte var med) men lite mys med fika vid hämtning och lämning.

De fick ge sin syn på varför de tog bort firandet för oss föräldrar och jag kan förstå dem,, de ansåg att det blir så många firanden att de ville visa barnen att man kan fira på andra sätt också ett år och gjorde så.

4. Vad gäller korten så tar fler och fler förskolor bort porträtt bilderna, alla i min kommun har gjort det. Anledningarna är flera; Kostnaden att få ut fotografer, känslan av "tvång" att köpa (de dyra) bilderna, även om man inte har råd.

Hur vi än gjorde så klagade föräldrarna på att hårspännet satt fel, tröjan hade blivit smutsig etc, vad det nu än kunde vara därför beslöt vi att ta bort porträttfotograferingen och låta föräldrarna sköta den själva genom tex Öppna Förskolan vilket våra föräldrar haft förståelde för, eftersom vi tog upp det på ett Föräldramöte.

5. Vad handlar om att de inte tar emot din son tycker jag är riktigt dåligt, ta upp det med dem, det spelar ingen roll om han varit hemma en dag eller en månad, han ska endå mötas och känna sig välkommen, sen okej, ibland står man med tre bajsblöjor och kan inte komma på en gång och möta upp men möter man alla andra dagar kan man som förälder kanske ha förståelse för det.

Jag tycker absolut att du ska prata med din sons pedagoger och tar de inte till sig kritiken tycker jag du ska vända dig till rektorn, men just fotograferingen tycker jag du ska tänka om lite på.

Lycka Till!

Ts Mamma: Som jag tidigare skrivit så har jag förståelse kring lussefirande, fotografering osv. Det jag irriterar mig över är att vi inte får ngn information och att de säger att "barnen blir ju ändå inte bra", "de små vill ju ändå inte" osv. när man frågar. Varför inte informera ordentligt och inte bara bestämma saker och komma med, enligt mig, dumma förklaringar...

Då tycker jag du ska vända dig till rektorn och få svar av denne...

OJ! Jag skulle flippa totalt om dom var så på min dotters förskola.
Kitty började på sin förskola 25e januari i år och jag ahr redan avrit på ett föräldrarmöte. Barnen äter Frukost, Frukt, Lunch, Mellis, Frukt dvs 5ggr om dagen och välkommnas alltid jätte varmt varje morgon. Dom vill nästan inte att vi föräldrar ska ta tid på oss att ha ett "långt hej då" på morgonen just för att dom vill undvika tårar och det är 1 av alla barnen på Kittys avdelning som brukar gråta när h*n lämnas på morgonen.
Nej jag är jätte nöjd bra mat, super personal osv allt är grymt.

Lyssnar inte rektorn så kontakta komunen och se vad dom säger. Någon måste ju lyssna

Verkar ju helt sinnesförvirrat dagis! Klart du ska kunna kräva av personalen det du vet din son behöver. Jag längtar till den dagen jag ska få behöva slita mitt hår i förtvivlan :P Håll ut! :)

Frukt på fm ?? Inget av dom dagisarna jag varit på så har barnen fått frukt på fm. Utan frukost klockan 8 sen lunch vid 11-11.30 (alltid frukt till Lunchen) sen mellis 14-14.30 och sen dom barnen som är länge fick en frukt runt 17.00

Ja det finns den varianten också att förmiddagsfrukten kommer i samband med lunch om det är kort tid mellan frukost och lunch. På dotterns dagis äter de inte lunch förrän efter 12 så då måste de ha frukt på förmiddagen annars går det för lång tid från frukost att gå utan mat.

Sofiapers: Aldrig varit med om... Hur orkar barnen hela fm? Å de små? Personalen själva tar ju sin frukostrast på fm för att inhämta energi och ork, hur kan man då inte ge en frukt till barnen? Men som jag sagt tidigare så e inte hela grejen frukten utan BRISTEN på information...

Idag ska vi ha möte med personalen, kl 11.

Så har min dotter alltid haft det oxå på sina förskolor medan jag på mitt jobb haft som så att de fått frukt på förmiddagen...