Intyg för anhörig

Det är ju inte sjukintyg du skall ha utan närståendepenning. Det kan man få för att vara hos anhöriga vid tillstånd som kan vara livshotande. Läkaren fyller i ett intyg och försäkringskassan bedömer om man har rätt till det. Blir det beviljat har man rätt att vara borta från arbetet. Man kan få max 100 dagar per sjuk person, och de dagarna kan delas mellan olika anhöriga.

Om inte läkaren kan skriva att det är ett potentiellt livshotande tillstånd, så går det nog inte med närståendepenning. I så fall har du i många fall rätt till ett antal dagar (ofta omkring 10) ledigt för att vårda anhörig, men det borde ju chefen vetat. I annat fall kan det ju vara så att du själv kan bli sjukskriven tex för akut krisreaktion, där du har svårt att koncentrera dig mm. Det får du i så fall skaffa själv via vårdcentral.