Korta uppsägningstid med att ansöka om föräldraledighet

Rent teknisk kan du göra det. Man skall anmäla föräldraledighet i god tid vilken brukar anses vara 2 månader men det är inte olagligt att anmäla senare.

Därremot kan du skapa problem för din arbetsgivare om de inte kan ersätta dig med nån annan eller om det finns tid för dig att lära upp eller överlämna.

För att följa reglerna bör du ansöka om föräldraledighet 2 månader innan det börjar alltså samtidigt som du säger upp dig.

Du får fundera på om det är ok och om du skapar problem för arbetsgivaren och om det kan bli problem för dig med referenser.

Det bästa är egentligen att berätta allt för arbetsgivaren när du säger upp dig och fråga om det är ok att du går tidigare.

Uppsägningstiden är ju den samma, du är mao anställd men inte på arbetet den sista månaden om du blir beviljad föräldraledighet!
Är det någon särskild anledning till att du inte vill jobba den sista månaden?

Du bör nog se till att färäldraledigheten är godkänd innan du säger upp dig.