Inlägg från: Anonym (Anna) |Visa alla inlägg
  • Svar på tråden Överbetalda gnälliga sjuksköterskor
  • Anonym (Anna)
    Anonym (Jh) skrev 2019-03-15 17:43:03 följande:

    Den enda som är gnällig är du ts. Du hade nog inte yttrat dig så dumt om du vetat hur många ssk har det.


    Jag Är sjuksköterska!
  • Anonym (Anna)
    Tiina87 skrev 2019-03-15 17:58:37 följande:

    Och ändå tycker du det är konstigt?


    Ejh nej absolut inte
  • Anonym (Anna)
    Tiina87 skrev 2019-03-15 18:30:12 följande:
    Så varför starta tråden?
    debatt kanske? Vad vet jag. Det är ett debattforum?!
  • Anonym (Anna)
    Tiina87 skrev 2019-03-15 19:47:39 följande:

    Det har debatterats i flera trådar redan så helt onödigt med en ny.


    Åh finns det en sån regel "starta inga nya trådar om ämnet finns"
  • Anonym (Anna)
    Tiina87 skrev 2019-03-15 19:56:17 följande:

    Borde finnas...


    Tips. Svara inte i de trådar du finner onödiga, överflödig, tråkiga, icke rekevanta. Så.
  • Anonym (Anna)
    Tiina87 skrev 2019-03-15 20:04:20 följande:

    Undrar bara varför starta en diskussion om ett ämne som har diskuterats i åratal.


    Undrar mer varför du ens eller då svarar??
  • Anonym (Anna)
    annabellelee skrev 2019-03-15 19:20:41 följande:

    Det låter väl rimligt att de vill ha högre betalt om de är mer erfarna. Jag vill hellre ha en sköterska med lång erfarenhet än en med kort.

    Att erfarenhet inte betalar sig, och att man tjänar på att byta yrke är ett problem som de delar med många yrkesgrupper, men det blir ju inte mer rätt för att andra yrken också har det så.


    Nej och jag tror att problemet är större inom typiskt kvinnliga yrken i offentlig sektor.
  • Anonym (Anna)
    Tiina87 skrev 2019-03-15 22:33:26 följande:

    Det är ssk redan prövat och det fungerar inte i dagens samhälle.


    Jodå det är just det de gör, men är så sjukt att det inte ska gå att få upp lönen när man är kvar på samma arbetsplats som i exemplet i artikeln.
  • Anonym (Anna)
    Tiina87 skrev 2019-03-16 11:51:06 följande:
    Nej, det fungerar inte att höja lönen mot att byta arbetsplats.
    fast jag känner åtskilliga som ändå gjort det, inklusive jag själv.
  • Anonym (Anna)
    Tiina87 skrev 2019-03-16 12:03:10 följande:
    Inom landstinget? Kommunen?
    Både och.
    Jag har bytt jobb lite då och nu för att få upp lönen. Tagit nya jobb fast jag trivts på det gamla, jobbat ett tag på det nya och kommit tillbaka något år senare och då med högre lön.
    Flera jag kanen har tagit kommun uppdrag och fått upp lönen med 7-10 000 kr. Jobbat där för att sedan söka sig tillbaka till landstinget igen, då med ett bättre förhandlingsläge och jämkat och gått in på kanske 5-6000 kr mer än då de lämnade.
  • Anonym (Anna)
    Tiina87 skrev 2019-03-16 12:45:59 följande:
    Jobbar man via bemanningsföretag så får man självklart upp lönen. Men det är svårt att få upp lönen genom att byta jobb inom samma landsting eller samma kommun.
    jag har inte jobbat inom bemanning utan bara kommun och landsting. De exempel jag angav är bara kommun och landsting ( och en del primärvård)
  • Anonym (Anna)
    Anonym (Hej) skrev 2019-03-23 19:17:31 följande:

    När ska undersköterskor säga ifrån, syrrorna har fått upp sin lön ordentligt men uskor jobbar för fem pers och tjänar som en halv.


    fast ni har onekligen en rätt mycket kortare utbildnings å det är liksom inte ens jämförbart att ta i samma tråd eller debatt
  • Anonym (Anna)
    Anonym (Hej) skrev 2019-03-23 20:25:21 följande:

    Fast 6 terminer är inte lång utbildning alls och många sek tjänar 40.000:- och kräver högre lön vill övergå till uthyrning istället vad påverkas då jo patienten och skattebetalarna så tänk efter. Många andra likvärdiga förskolelärare poliser de har lägre lön.


    Nu är medellönen INTE 40 000 kr, långt i från den lön grundutbildad sjuksköterskor tjänar. Och du, 6 terminer är 6 terminer längre utbildning än undersköterskan utbildning.
Svar på tråden Överbetalda gnälliga sjuksköterskor