Chef ändrat i schema.
Ändringar i schemat ska meddelas minst två veckor i förväg. Om det gått korrekt till får man bara gilla läget.
Jag skulle inte sjukanmäla mig, man får acceptera att livet inte alltid blir som man vill.
Inlägg från: Anonym (Tyvärr)
|
-
-
Nja, om det är det vanliga sättet att förmedla ändringar så kan du inte kräva att chefen ska söka upp dig för att meddela personligen. Det är inte chefens fel att du inte kollade schemat förrän nyligen.Anonym (D) skrev 2022-07-16 19:48:40 följande:Börjar jobba igen på måndag. Fick reda på ändringen för några dagar sedan när jag loggade in och skulle kolla på schemat. Inte så att man kollar schemat under semestern annars.
-
Handlar inte om din skyldighet här utan egenintresse. Om AG uppfyllt sin plikt genom att meddela schema via app eller hur du nu kollar så är det upp till dig att kolla det. Spelar ingen roll om du har semester eller inte så måste du i så fall titta där på egen hand. Det gäller alltså OM det är så de brukar meddela ändringar.Anonym (D) skrev 2022-07-16 20:38:47 följande:
Fast man har ju ingen skyldighet att tänka på jobbet under semestern. Det är ju först när det börjar närma sig som man börjar göra det.
Jag är den som släpper jobbet när jag är ledig och har semester. Ska jag då mitt i semestern kolla schema för att eventuellt planera byta eller försöka få ledigt en dag som jag innan semestern ändå var ledig på.
Inte konstigt att många mår psykiskt dålig om man inte ens på semestern kan få vara 100% fri från arbetet.
Om du är en sån som släpper allt så ja, skyll dig själv...? -
Av nyfikenhet, när skulle du börja jobba igen och när är den där saken du vill åka iväg på?
-
Den uppenbara lösningen är ju att prata med någon på jobbet om att byta pass, om ni brukar få göra så.Anonym (D) skrev 2022-07-16 21:34:42 följande:Båda delar nästa vecka.
-
Jag har redan påpekat det där om två veckor. Som sagt, om chefen uppfyllt sin plikt får man acceptera att det är så.Anonym (nja) skrev 2022-07-17 22:52:55 följande:
Nja, det beror ju lite på kollektivavtal. Hos oss kunde den tidigare chefen hux flux bara ändra utan tanke på att folk kunde ha saker bokade eftersom de visste att de skulle vara lediga.
Gång på gång fick vi påpeka att ändringar ska ske med två v förvarning OM det inte var akut och det var det sällan. Han var sån att om någon kom och sa; Kan jag vara ledig på fredag om en v? Så kunde han säga javisst och så petade han in någon annan där istället bara som då fick ledigt en annan dag istället.
Till slut ledsnade vi rejält och vägrade helt enkelt gå med på ändringar som gjordes på det viset även om vi kunde. SÄRSKILT de som gjordes under ens semester.
Det resulterade i att vi nu får en ny chef efter sommaren. Förhoppningsvis en med bättre koll.
-
Fast det har ju chefen om ändringarna i schemat anges via det system där ts upptäckte dem. Att man har semester kvittar.Anonym (nja) skrev 2022-07-17 23:18:14 följande:
Fast det har ju inte chefen om ändringen inte upptäcks förrän i morgon. Vilket det iaf hos oss räknas som första dagen även om någon nu skulle vilja göra jobbgrejor när de har semester.
Alltså får inte vår chef ändra något som ligger tidigare i tid än två v.
-
Nej det är inte säkert, man måste kolla vilka regler som gäller på arbetsplatsen.Anonym (nja) skrev 2022-07-18 10:28:39 följande:
Inte hos oss. Här är det klart och tydligt uttalat att de önskar att man INTE kollar jobbgrejer under sin semester. Inte mer än att man vet när man ska börja första dagen efter den.
Hur det är hos TS vet jag inte, hen får kolla upp det. Jag ville bara påpeka att det inte är säkert att chefen har uppfyllt sin del i det här läget.