Återgång efter sjukskrivning

Du har all rätt i världen att gå tillbaka på den % som du klarar av.
Alltså - läkaren skriver intyg (underlag) på hur hen bedömer din arbetsförmåga. Säg att du har ett intyg som stödjer 100% sjukskrivning. Men det är max. Känner du sista veckan där att jag klarar nog av 50% arbete så hör du bara av dig till arbetsgivaren och säger det. Och börjar jobba. Sen söker du bara 50% sjukpenning den veckan.
Och i dialog med läkare kan ni komma överens om att du får en 50% sjukskrivning från den 7 och framåt.

Jag vill bara förmedla att det läkarintyget säger inte är skrivet i sten. Vill man jobba och klarar av det så "får" man förstås det.

Och det är märkligt att inte arbetsgivaren hört av sig alls. Det ska ingå i chefsansvaret och har man varit borta en tid så att återgången kan kräva något slags anpassning eller förändring av arbetsuppgifter för att man ska kunna komma tillbaka och/eller situationen ska bli hållbar på sikt (beroende på varför man varit sjukskriven förstås) så måste man ha en dialog kring det.