Anonym (KL) skrev 2023-06-22 22:34:07 följande:
Man kan vrida o vända på saker, ta en forskare, sällan dom når fram till ett resultat, bara få som gör det, likande med ingenjörer få som presterar o lyfter fram något nytt o användbart. Ta bara Koenigsegg, han spöar Porsches ingenjörer trots att han själv inte är ingenjör, växellåda utan växlar osv, bygger en egen dubbelkopplingslåda som är dubbelt så snabb och mycket bättre, men han är ingen ingenjör och bokstavligen pissar på Ferrari/Bugatti o Porsche ingenjörer som jobbat med detta i 100 år.
liknande med Mate Rimac, han har inte heller en märkvärdig utbildning, ändå leder han Bugatti o Porsche ingenjörer som köpt in han.
Nu är detta bara två exempel på vanliga killar med medelmåttig utbildning som spöar flera hundra år samt flera hundra år av erfarenhet hos oändligt många ingenjörers kunnande och arbete.
Ska man dra ner lön för dessa stall av ingenjörer och 100 åriga erfarenheter när en vanlig snubbe kan pissa på dom? berätta vad fan har ni gjort det senaste 100 åren? är ni inte utbildade.
Innovation är sånt som driver ett land framåt. Även entreprenörer som saknar akademisk utbildning är kapabla till sånt. Därför behövs en löneskillnad för att skapa incitament. "Vanliga" arbetare borde inte ha samma lön som ingenjörerna. Arbetarna inom koenigsegg borde ha "arbetarlöner" som skiljer sig från ingenjörerna i stallet.
