Barnmorskorna och regionen överens – här är 6 åtgärder

Under de senaste veckorna har förlossningskrisen i Stockholm uppmärksammats och många barnmorskor har sagt upp sig i protest. Nu lyfter regionen fram en rad olika åtgärder som de kommit överens om tillsammans med sjukhusledningarna. Åtgärderna ska göra barnmorskors arbetsförhållande och säkerheten för de födande bättre.

Läs mer: "Förlossningskrisen i Stockholm – det här har hänt"

Förlossningssamordare ska lösa förlossningskrisen

Tidigare i veckan fick en förlossningssamordnare i uppdrag att lösa den rådande förlossningskrisen. Nu lägger Region Stockholm fram åtgärder som de hoppas ska få de barnmorskor som sagt upp sig att stanna:

– Vi vill gå medarbetarna till mötes med en rad åtgärder för att de medarbetare som har sagt upp sig ska överväga att dra tillbaka sina uppsägningar under uppsägningsperioden, säger förlossningssamordnare Nicole Silverstolpe till SVT.

I ett pressmeddelande nämner Region Stockholm de sex åtgärder som sjukhusledningarna och regionledningen kommit överens om för att försöka lösa förlossningskrisen.

6 åtgärder som ska försöka lösa förlossningskrisen:

1. Ett arbete för att nå en barnmorska per födande kvinna.

2. Se över schema och arbetstidsförläggning.

3. Möjliggör rotationstjänstgöring. Några verksamheter har framgångsrikt arbetat med olika former av rotationstjänstgöring. De bästa av de lösningarna ska vi nu möjliggöra för fler kliniker. Målet är fler barnmorskor till förlossningen.

4. Möjligheter att använda läkarinsatser på olika sätt.

5. Arbeta med flöden och i mindre grupper för att använda kompetensen så optimalt som möjligt.

6. Vid behov bedöma om det krävs förstärkning av administrativa uppgifter, städning och andra stödfunktioner.