-
Fast timmlönen är ju fortfaradnde bara 180kr (semesrsättningen räknas aldrig in i timlönen) och det är inte så speciellt brajanbanansfru skrev 2012-04-12 22:04:33 följande:det är 180 kr + semesterersättning 13%. Det blir över 200 kr i timlön. Jag tycker det är bra!
-
Nyponsol skrev 2012-04-13 18:05:03 följande:Har ni som jobbat för bemanningsföretag fått någon inskolning, och i så fall hur länge? Hörde från ett företag att man kan få en halv dag eller så. Vore ju bra om man i alla fall får någon dag.
Tror inte du får någon vidare inskolning. Där jag jobbar har vi ibland syrror från bemaningsföretag pch de får inte inskolning av bemaningsföretaget däremot brukar mitt jobb ge inskolning. -
Emisa skrev 2012-04-14 08:18:56 följande:
Nyutexaminerade är inte garanterade 24000 i månaden än även om de kräver det.
Jag själv tycker inte 180 kronor per timme är särskilt dåligt. Jag räknade ut att jag själv tjänar cirka 140 kronor per timme i grundlön, och det är efter 6½ år i landstinget. Jag hade höjt ming grundlön med 5500 kronor i månaden om jag börjat på ett bemanningsföretag.
Det finns dock ett bemanningsföretag som erbjuder 250 kronor per timme nu i sommar - det ger en heltidslön på cirka 41000 kronor i månaden. Då arbetar man inom kommunen.
Ingen som påstått att nyutexade är garanterade 24 000kr även om många redan har fått det. -
Emisa skrev 2012-04-15 09:40:59 följande:Jaså?
Vissa får det, ja. Inte alla.
Därför skrev jag att de inte är garanterade det även om de kräver det.
Kan säkert hända att bemanningsföretag höjer sina löner också om det blir så att alla nyutexade får 24000 i månaden.
Jasså vaddå? Till att ingen påstått att de är garanterade 24 000kr eller till att vissa redan fått igenm kraven? -
Nyponsol skrev 2012-04-17 07:57:42 följande:
Tråden handlar inte om de nyexaminerades löner. Jag skrev bara att jag inte tyckte att 180kr/tim inte kändes som så mycket i relation till att nyexaminerade sjuksköterskor ( i alla fall i sthlm) kan tjäna 24000kr/mån. Men vi släpper det nu. Det jag ville diskutera var bemanningsföretag, för och nackdelar med att jobba så.
Fördelen: Oftast högre lön, betalt boende och resa (om man jobbar ex i Norge).
Nackdel: Kräver oftast rätt mycket erfarneht sedan innan (olika mellan olika bemaningsföretag). Man ska kunna hoppa in på ett nytt ställe och ta ansvar med en gång utan inskolning (iallafall i Norge)
Det är vad jag hört från de jag jobbat med som kommer från bemaningsföretag. -
mayapapaya skrev 2012-05-03 11:42:56 följande:www.zestcare.se/Sjuksk%C3%B6terskordold/tabid...
Man får introduktion efter behov står det på deras hemsida.
För just det benamingsföretaget ja. Finns rätt många fler...