Inlägg från: Anonym (Alice) |Visa alla inlägg
  • Anonym (Alice)

    Fast anstäld under föräldraledighet, gravid igen

    Din SGI räknas om direkt om du får löneförhöjning. Om jag minns rätt (är lite osäker) så kan du även höja din nuvarande FP om du har kvar samma tjänst fast endast fått högre lön. Det går inte om det är en ny slags tjänst. Du måste dock ha tagit ut 180 SGI-dagar först. Inför nästa föräldraledighet räcker det med att du påbörjar tjänsten för att FP ska beräknas på den nya lönen. Har du en stadigvarande tjänst minst 6 månader framåt så beräknas FP på det. Du måste inte fysiskt arbeta i 6 månader.

  • Anonym (Alice)
    Crimson_Butterfly skrev 2018-01-09 07:43:53 följande:

    Ok tack för svar, då kanske det är värt att skicka in det nya avtalet till fk. Har inte gjort det då alla sa att det inte räknas om du inte har jobbat och fått den nya lönen utbetalt.


    Ja jag är ganska säker på det. Nån får rätta mig om jag har fel. Det skadar ju inte att skicka in oavsett.
Svar på tråden Fast anstäld under föräldraledighet, gravid igen