Halv graviditetspenning

Inte helt säker på GP, men vid sjukpenning så är grundregeln att man halverar sina arbetspass vid 50 % sjukskrivning. Om man ska frångå den regeln så ska det vara medicinskt motiverat, t.ex. att man mår bättre av att han en hel vilodag mitt i veckan eller liknande.
Det kan också vara försvarbart om man har långt till jobbet att fördela arbetstiden på färre men längre pass.
Skulle gissa att det funkar likadant med GP! Fundera på syftet med att du har GP i förhållande till vad som är lämpligast!