Semestern närmar sig med stormsteg – och med det även drömmen om kvalitetstid tillsammans som familj. Men i många familjer krockar önskan om gemensam ledighet med verklighetens jobbkrav och vardagspussel. Vad många inte känner till är att det faktiskt finns ett smart sätt att förlänga sommarledigheten tillsammans med barnen – utan att förlora mer ersättning.
Genom att använda sina dubbeldagar, ett ofta bortglömt men värdefullt verktyg, kan båda föräldrarna vara hemma samtidigt under barnets första år. Så här funkar det!
Vad innebär det att ta ut dubbeldagar?
Vill man ha lite extra tid tillsammans som familj under sommaren, kan man passa på att ta ut dubbeldagar.
Att ta ut dubbeldagar innebär att båda föräldrarna är föräldralediga samtidigt med samma barn och får föräldrapenning för samma dagar.
Det kan man göra som mest i 60 dagar och fram till att barnet fyller 15 månader. Dagarna dras från föräldrapenningen – en dag per förälder – men fördelen är att ni får möjlighet att vara tillsammans hela familjen, utan att behöva turas om med ledigheten.
Om ni tar ut alla 60 dubbeldagarna har ni alltså utnyttjat 120 dagar med föräldrapenning.
Så fungerar dubbeldagar
- Dubbeldagar kan tas ut från den dag barnet föds och upp till och med dagen innan barnet fyller 15 månader.
- De räknas som föräldrapenningsdagar på sjukpenningnivå, och båda föräldrarna får ut ersättning från Försäkringskassan.
- Ni kan välja själva vilka dagar ni vill ta ut som dubbeldagar – ni behöver inte ta ut dem sammanhängande.
- Föräldrar måste ansöka var för sig om föräldrapenning för att ta ut samma dag.
- Det är möjligt att kombinera dubbeldagar med semester, vilket kan ge en längre sammanhängande ledighet utan att bränna all semester på en gång.
Så funkar det med röda dagar
Men om ledigheten infaller på en röd dag, hur gör man då? Den frågan har kommit upp i Försäkringskassans föräldrasida på Facebook, där en person skickar in en fråga:
"Mina barn fyller snart 1 år. Jag jobbar vanligtvis 100% måndag-fredag så jag kommer ta ut föräldrapenning 5 dagar i veckan måndag-fredag. Jag jobbar aldrig röda dagar tex midsommarafton/julafton/juldagen och arbetar därmed inte 5 dagar i veckan då dessa helgdagar infaller. Måste jag ta ut föräldrapenning 5 dagar i veckan även vid såna veckor med röda helgdagar?"
Personen får snabbt svar av en handläggare på Försäkringskassan:
"Ja, du behöver ta ut även för de röda dagarna när du är helt föräldraledig. Så en vecka där det infaller röda dagar så behöver du fortsätta att ta ut fem dagar med föräldrapenning för att fortsätta ha skydd av din SGI."
Är man föräldraledig på heltid och barnet är över ett år gammalt, behöver man ta ut fem dagar per vecka oavsett om det infaller röda dagar eller inte under den veckan.
Glöm inte att planera i tid
Eftersom både semester och föräldraledighet ofta ska föranmälas till arbetsgivaren, är det smart att vara ute i god tid. Kontrollera hur många dagar ni har kvar på respektive föräldrapenningskonto, och se om ni kan samordna ledigheten.
På så vis får ni ut mesta möjliga av sommaren – utan att nalla mer än nödvändigt från semesterdagar eller föräldrapenningen i stort!
