Berätta på jobbintervju att vi försöker skaffa barn?

Nej, man har inte laglig rätt att ställa frågan, helt riktigt. Men vad tror du resultatet blir om man svarar att det inte angår dem? Känns inte direkt som något som ger en pluspoäng när de ska välja....

I vilken lag regleras det?

Det bästa är väl att undvika samtalsämnet men på en direkt frpga nömna att batn finns i tankarna inim nörmsta pret eller sp.Svårt att planera det där, men vill ha barn.Kan ju lägga till att vi har mormor nära för vab, tidig hämtning osv så det borde inte påverka verktigheteh så mycket,

Ställer dom dig den frågan så svara dom bara att hurså!

Arbetsgivare har väl visst rätt att fråga. Men du är inte skyldig att svara. Om du svarar att du är gravid så får inte arbetsgivaren ha det som anledning för att inte anställa dig. De får inte diskriminera dig pga graviditet. Säkrast för arbetsgivaren att inte fråga :)

Jag hade inte berättar 

1:de har inte med det att göra 
2: det är inte ens säkert att man kommer lyckas med en gång (normalt att det kan ta upp till ett år) för vissa och alla arbetsgivare ser tyvärr inte detta med barn som något positivt.
3: jag hade sagt ja någon gång  framtiden vill jag ha barn om det frågat, men egentligen får de inte ställa den frågan. 

Hur ska jag  kunna veta det? Kan du alla lagar? De har tatt upp det på tv,det räknas som diskriminering om en kvinna i fertil ålder inte får ett jobb p.g.a att hon planerar barn. Alltså får de inte fråga.

Då frågar du hur det är relevant för tjänsten eller säger att du inte vill svara på den frågan.

Klart att de får fråga det. Det finns inga regler vad man inte får fråga. Frågan är fri... Men de får inte använda det som beslutsunderlag..

Man kan ju inte hävda att något är lagstadgat och sen inte kunna säga vilken lag det handlar om? Då VET man ju de facto inte att något är emot lagen. Att man "hört" det är inte ett bra underlag att påstå något.

För övrigt så finns det ingen lag som säger att arbetsgivare inte får fråga.