Avslutad provanställning pga sjukskrivning, tillåtet?
Jag har provanställning och blivit sjukskriven efter ett missfall, två veckor heltid och två veckor 25%. Nu tror jag min arb.givare tänker avsluta min provanställning pga detta. De har inte ens hört av sig om hur jag ska arbeta nästa vecka, fast jag skickat mail och ringt. FÅR arbetsgivaren säga upp provanställningen pga sjukskrivning, och vem kan jag vända mig till för att i sådana fall protester/kräva ersättning? Jag tycker jag är jätteduktig på mitt jobb och trivs med arbetskamraterna och de trivs med mig. Känns jävligt orättvisst att bli utslängd pga att man fått missfall och mår piss. (det är en kollega som skvallrat om att chefen vill säga upp mig)
DESPERAT vad gör jag? Anlitar en advokat på hemförsäkringen eller vafan ska jag ta vägen för hjälp? Är inte med i facket tyvärr. Snälla hjälp mig!