Är lite nyfiken på det arbetet, någon som arbetar som det och som vill dela med sig? Då menar jag alltså att man arbetar för själva bemanningsföretaget och säljer in det för kunder som vill hyra/rekrytera personal.
Ex hur en dag kan se ut? Hur många kundbesök per vecka? Vad man gör förutom kundbesök? Lön? VAd krävs för att arbeta som det?
Hej!
Jag arbetar som Konsultchef på ett av Sveriges största bemanningsföretag.
I mitt arbete ingår kundbesök, konsultkontakt och det personalansvar vi har, att skriva kontrakt, göra avslut och att "ta tag" i alla de olika frågor och funderingar som rör konsulterna. Det kan exempelvis röra rehab eller föräldraledigheter etc.
I mitt arbete gör jag hela processer, ex ringer upp och ber att få komma på kundbesök hos ett företag, får sedan en förfrågan därifrån - gör annons till webb och ev tidning - tar emot ansökningar och sållar ut tänkbara kandidater - genomför intervjuer och ev kompletterade tester, ex personlighetsanalyser, IQ tester eller arbetsprover. Efter intervjuerna skickar jag brev till de kandidater som då inte fick jobbet, lägger in dem i vårat system för att matcha mot andra jobb. De sökanden som jag intervjuat och finner mest lämpade väljer jag att presentera för kund, ex 3-4 st, kunden väljer kandidat och jag skriver anställningskontrakt om det är en hyrförfrågan, är det en rekrytering "tar vi bara betalt av kund". Jag tar givetvis betalt och räknar själv ut hur mycket en viss typ av rekrytering/hyr-uppdrag kommer att kosta kunden. Jag fakturerar och skriver anställningsavtal, gör upp lön mm med aktuell kandidat. Beroende av uppdragets karraktär gör man sedan uppföljningsbesök för att se att alla är nöjda.
En dag består mestadels av kundbesök och att ringa runt till olika företag, men vi har två "resfria" dagar i veckan, då vi följer upp kandidater, skriver avtal, arbetar med pågående förfrågningar, gör intervjuer etc. Det är väldigt mycket sälj! Vi gör ca 6-10 kundbesök per vecka, så det är mycket "nöta sula".
Någon gång per månad har vi också konsultträffar då vi hittar på aktiviteter med våra konsulter, det är givetvis jättetrevligt!
Där jag arbetar har vi en grundlön och sedan bonus. Grundlönen varierar lite beroende på år inom yrket givetvis. Min årsinkomst är ca 400 000kr
Det krävs en relevant högskoleutbildning inom PA, gärna med kurser inom ekonomi också då vi hanterar stora summor pengar. Du bör kunna en hel del ang arbetsrätt mm. Erfarenhet som säljare är nog ett måste, men behöver dock inte vara utesäljare just.
Sedan finns det bemanningsföretag som är mera uppdelade, där man ex bara är säljare och inriktad på kundbesök och sälj. Där kan en annan roll vara rekryterare, då gör du endast tester och intervjuer, arbetar inget med sälj etc.
Detta kan sedan ytterligare delas upp i att man enbart har dessa roller mot stora företag, ex ericsson, du hanterar bara rekryteringar till ericsson, men träffar aldrig kunden etc. etc.
Som det der ut nu finns det inte så mycket tjänster ute då de flesta bemanningsföretag har fått varsla, men någon gång vänder det ju!
Stort lycka till, och har du fler frågor så hör av dig!
Tack för ditt långa och utförliga svar, det uppskattas! 
Låter som att det är ett ansvarsfullt, fartfyllt och krävande jobb du har.
För min egen del så hade jag nog mera tänkt mig söka till den senare delen som du pratar om, nämligen bara själva säljrollen - vet att dom mindre företagen arbetar så. Jag har ju ingen erfarenhet av personal och anställning osv mer än att jag kan göra löner och har gått kurser inom det 
Däremot tycker jag även den biten verkar spännande men saknar utbildningen för det.
Dock har jag utbildning inom ekonomi och marknadsföring och bra meriter på mitt CV både inom ekonomi och finansområdet.
Tycker det verkar vara ett spännande och roligt jobb där man träffar mycket människor och samtidigt får sälja en rolig "produkt".
Tror också att det skulle vara ett jobb som passar mig då jag älskar att träffa nya människor, är väldigt social och utåtriktad och har lätt för att skapa relationer. Dock så vill jag inte ha alltför stor press att prestera mot allt för höga krav/resultat - inte sugen på att "pracka" på kunden saker o ting men har fått bilden av att det inte riktigt funkar så i den branschen, eller hur upplever du det?
Saknar dock säljerfarenhet ( utesäljarerollen) men har erfarenhet från försäljning inom bank men känner starkt att ett sådant jobb skulle passa mig och fast att jag inte har erfarenhet ifrån det så tror jag att jag skulle göra ett mycket bra jobb och bli en framgångsrik säljare!
Ja, precis som du säger så är det väl inte rätt tillfälle nu att hitta ett sådant arbete med tanke på konjukturen och det dröjer väl ett tag innan det vänder.
Trivs du bra? Och hur fungerar det med "mammarollen" att ha så fartfyllt arbete?
Hej igen!
Jag trivs jättebra, men det är ganska jobbigt att alltid ha kraven på att prestera hela tiden, jag måste ju leverera.
Därför tycker jag att du ska se upp lite då du skriver att "Dock så vill jag inte ha alltför stor press att prestera mot allt för höga krav/resultat - inte sugen på att "pracka" på kunden saker o ting men har fått bilden av att det inte riktigt funkar så i den branschen, eller hur upplever du det?"
Det blir lite så tyvärr, att man säljer och säljer och inte "prackar på" men näst intill. Som säljare har man alltid vissa krav, att sälja för si eller så mycket, och fixar man inte det, ja då är det dörren som gäller...
När du är hos en kund gäller det ju att berätta hur du kan hjälpa dem, vad de ska vinna på det och varför de ska köpa av just dig och ditt företag. Vad som särskiljer just dig från mig som säljare. Man vill inte pracka på och upprepa sig hundra gånger, det gäller att vara skicklig och att ha massor av kontakter, det är nyckeln till allt! Referenser är oftast det som säljer allra bäst!
Jag tycker absolut du ska prova, men som sagt, mycket sälj och säljmål har man på sig. Man måste vara väldigt tävlingsinriktad, du tävlar hela tiden med de andra bolagen som finns, de kan ju komma en timme efter dig och presentera sig...
Ang mammarollen är jag fortfarande föräldraledig (har ett barn) men min chef och jag ska disskutera min roll då jag inte kommer att kunna resa så mycket som jag gjort tidigare. Jag måste ju också hämta på dagis, min man kan inte alltid göra det, och då duger det inte att sitta fast i ett kundmöte sex mil bort... Men allt går att lösa, jag har en jättebra chef så det löser sig!
Jättelycka till, och som sagt, hör av dig om det är ngt!
Hm, blev ju nästan stressad av att bara läsa ditt inlägg. Låter som mkt press och krav kan jag tycka....får nog ta mig en funderare på detta...
Men tack för dina svar!