Min dotter föddes 090827 och jag har varit föräldraledig sedan dess. Väntar nu tvåan i maj, men blir med största sannolikhet sjukskriven de månader jag egentligen skulle jobbat emellan (januri-maj)
Nu till frågan:
Behåller jag min SGI, eller omprövas den?? Jag har en fast anställning i grunden.
Man skyddar sin SGI så länge man inte har några glapp mellan perioderna. Det gäller att man jobbar 100 %, är inskriven på AF 100 %, är föräldraledig 100 %, sjukskriven / vet ej om det måste vara 100 %, men det tror jag. Är man sjukskriven 75 % så måste man vara föräldraledig 25 % eller något annat, så att man kommer upp i 100 %.
Hoppas du förstår vad jag menar.
Och blir du sjukskriven efter ledigheten så gäller det att det inte finns några glapp, då behåller du din SGI.
Ok, tror jag förstår! Antar att detsamma gäller även fast jag bara har en 75%-ig tjänst? Tack för tydligt svar!
Om du har tagit ut 5 fp-dagar i veckan efter att barnet blev 1 år är din SGI skyddad.