föräldrarpenning

Hej. Jag har jobbat sen i sommras ca 80-100 timmar i månaden, som timanställd på mitt jobb under föräldrarledigheten. Jag kommer börja jobba i februari och går då tillbaxs till min månadsanställning. Jag väntar nu mitt andra barn. Jag undrar nu om jag får räkna med dem timmarna jag har jobbat från i sommras till nu innan jag börjar i februari, om jag då kan höja min föräldrarpening. Jag har bara en halvtid och har tjänat mycket mer under det här halvåret som timanstäld än när jag jobbar halvtid. Eller måste jag jobba samma antal timmar nu tills andra barnet kommer som i sommras för de skall räknas med? Jag har jobbat bara helger mest så de är mycket ob, får jag räkna med det i beräkningen?

Det är hos samma arbetsgivare och jag har jobbat som timanställd från juni 2011 och har jobb till januari 2012. sen går jag tillbaxs till min månadsanställning på halvtid första februari 2012.

Detta blev lite rörigt men hoppas du förstår vad jag menar.