Havandeskapspenning om man jobbar och pluggar samtidigt?

Jag pluggar halvtid, tar ingenting från CSN. Samtidigt jobbar jag som timvikarie inom städbranschen. Och är gravid med BF i slutet av maj.
Jag jobbar 50-75% per månad och borde utifrån arbetssituationen få HP beviljat ganska enkelt. Har ett barn sedan tidigare och gick även då som timvikare (fast på annat företag med lite andra uppgifter än idag) och fick HP utan problem trots att det inte var fråga om ett fast arbete. Så det bör inte ligga något problem där tycker jag. Frågan är, vad säger FK om att jag pluggar samtidigt? Skulle de anse att jag kan vara ledig från mitt jobb sista tiden och ta pengar från CSN?