Om jag inte är fast anställd har jag då rätt att söka graviditetspeng?
Jag jobbar och har jobbat heltid dom senaste 2 åren, och har en visstidsanställning som går ut i juli 2013 (bebis kommer i början av feb 2013)
Min barnmorksa sa att jag inte kunde söka, men nu när jag googlat på det så verkar det ju som att jag kan. Kan hon ha missförstått och trott att jag jobbade på timme bara?
Tack på förhand!
Hej!
Du har rätt till graviditetspenning om du har ett fysiskt påfrestande arbete och din arbetsförmåga på grund av graviditeten är nedsatt med minst en fjärdedel. Ett fysiskt påfrestande arbete kan till exempel vara ett arbete som innebär tunga lyft eller påfrestande, ensidiga rörelser. Om du har sådana arbetsuppgifter att du kan arbeta en del av dagen kan du ansöka om tre fjärdedels, halv eller en fjärdedels graviditetspenning.
Det spelar alltså ingen roll om man är fast anställd eller ej.
Läs gärna mer på vår hemsida.
http://www.forsakringskassan.se/privatpers/foralder/vanta_barn/graviditetspenning
Hälsningar
Anastasia, handläggare