Drogest vid nyanställning?

Om du rökte nu eller för en vecka sedan syns det inte om tre månader.

Om du gör ett pisseprov så kan det ta upptill 1,5 vecka innan du kissar rent.
Om tre månader kommer det inte att synas. Inte heller genom blodprov.

En användning syns knappt ens i två tre dagar.
Det börjar "hålla i sig" först när man röker regelbundet ett bra tag.
 

Ok, tack för svar. Men jag har hört att det kan ta upp till 1-2 månader, så tänkte om nån kanske hade erfarenhet själv av dessa tester och kunde dela med sig. För även om thc går ur kroppen (som dom antagligen testar?), så finns det väl andra "slaggprodukter" som kanske finns kvar längre, och om dom även kollar sånna ämnen så åker man ju dit isf? för dom kan ju även kolla sånt? eller kollar dom bara thc isåfall. Tänkte om det fanns någon som har  erfarenhet av dessa tester. För exakt vilka prover tar dom? för är det bara urin och blodprov så borde det vara lugnt. Men tar dom prov på hårstrån så åker man ju dit. men det kanske inte är nåt dom testar idag. nån som vet?

Och hur är det med ämnen som påminner om metaboliterna? Kanske finns ämnen som tar längre tid att bryta och som är "slaggprodukter" eller vad man ska säga och som ändå kanske är spårbara och syns 2 månader i efterhand? För jag menar, åker man dit så åker man ju dit och då kan man ju glömma att någonsin söka jobb där igen. Eller hur? Och tar dom prov på hårstrån så kommer de ju att synas. men hur vanligt är det att man gör det idag?!

"Hårtester har utvecklats inom rättsmedicin men finns nu tillgängliga även för andra användare såsom tester på arbetsplatser. De används redan av många företag I andra länder I Europa och I USA är mycket vanliga. I Sverige har de använts sedan 2005 av en del företag. Den största fördelen är att det går att se tre månader tillbaka i tiden om provlämnaren använt droger. I urin och saliv kan man ju endast se några dagar tillbaka i tiden. En annan fördel är att det inte går att fuska. Har arbetsplatsen funktioner som ställer stora krav på säkerhet kan hårtester vara ett bra alternativ. Kan användas både vid nyanställning och vid slumpvisa tester. "

www.drugtestscandinavia.eu/webb/drogtester04.php