• Anonym (föräldrapenning)

    Hur ska arbetsgivaren fylla i blanketten?

    Hej!

    Jag har en tillsvidaretjänst men jobbar som säljare 100 %. Det innebär att jag har ingen grundlön utan det är 100 % provisionslön. Jag fick hem blanketter från er som jag ska lämna till min arbetsgivare.

    Fråga 1. Jag började jobba i år efter studier och har fått exakt 8 löner (har jobbat i 8 månader), men de har varierat. Som jag förstår det så ska arbetsgivaren plussa ihop alla 8 löner och räkna ut en snittlön per månad och sedan räkna ut en årsinkomst, stämmer detta?

    Fråga 2. Vilka rutor ska fyllas i blanketten då jag endast har provisionslön, ingen grundlön? Ska man bifoga något mer exempelvis lönespecifikationer?

    Jag vet att blanketten ska lämnas till arbetsgivaren, ekonomiavdelningen, men de har aldrig gjort detta tidigare och jag vill se att det blir rätt ifyllt och man förstår inte genom att läsa de papper ni har skickat.

    Tacksam för hjälp. 

     

  • Svar på tråden Hur ska arbetsgivaren fylla i blanketten?
  • Försäkringskassan

    Hej! Din arbetsgivare kan fylla i provisionen för de månader du har arbetat i rutan "andra ersättningar". Bra om de förtydligar under övriga upplysningar att det rör sig om 8 månaders lön och inte ett helt år. Vi kommer därefter att räkna ut en snittlön och därifrån årslön. Hälsningar Rose, handläggare

Svar på tråden Hur ska arbetsgivaren fylla i blanketten?