• Anonym (hmmmmm)

    Gäller inte muntligt avtal ang lön?

    Jag har börjat vikariera. Men när chefen ringde förra veckan så frågade jag ang. lönen och hon föreslog 19k, alltså 118,75 kr/timmen.
    Idag kommer hon med mitt avtal där man också skriver in sina timmar. Först när jag skulle skriva in mina jobbade timmar idag så ser jag att det står 115,15 kr/timmen.
     Vafan! tänkte jag....

    Vad hade ni gjort i detta läget?

  • Svar på tråden Gäller inte muntligt avtal ang lön?
  • Anonym (1+1)

    Frågat hur hon räknat och om totalsumman blir 19.000 som ni kom överens om.

  • Anonym (hmmmmm)
    Anonym (1+1) skrev 2014-08-27 19:28:36 följande:

    Frågat hur hon räknat och om totalsumman blir 19.000 som ni kom överens om.


    men 115,15 blir inte 19000 i månaden. ta 115,15 x 160 timmar som är på en månad.
  • Näckrosen

    Det stämmer nog, för de flesta kalendermånader innehåller mer än 20 vardagar. Alltså mer än 160 timmar. August nu tex är 21 vardagar = 168 timmar.

  • Anonym (Qwe)

    Inom hotell och restaurang är en heltid 173 timmar i snitt...

  • Baktakt

    Min årsarbetstid är 2080h. Om man tar 19.000 x 12 / 2080 = 109,62 Då blir ju din lön bättre.

  • KaSaM

    Normalt heltidsmått per kalendermånad i schablon räknas på 165timmar vilket ger 19000 i månadslön, 115:15 per timme . Lönen är korrekt.

  • Baryk
    KaSaM skrev 2014-08-27 19:44:56 följande:

    Normalt heltidsmått per kalendermånad i schablon räknas på 165timmar vilket ger 19000 i månadslön, 115:15 per timme . Lönen är korrekt.


  • Anonym (c)

    du får den somman du var utlovad, massa pengar, var glad!

  • Anonym (Elin)

    Vad man ska multiplicera med beror på vilket kollektivavtal man jobbar efter.
    Kan hon ha räknat inkl semesterersättning?
    Annars är muntliga avtal lika bindande som skriftliga, om än svåra att få igenom eftersom ord står mot ord.
    Men jag skulle stå på mig, och begära 19000, annars var det inte intressant längre.

Svar på tråden Gäller inte muntligt avtal ang lön?