Hej!
Har en liten fråga om branschvana.
Det är nämligen så att jag började jobba på Lindex och jobbade i 4 månader. Sen slutade jag där och började jobba på Lidl 2011 och jobbade till oktober 2012. Gick sen på mammaledighet och var borta till 1 april 2014. Nu till frågan, hur mycket branschvana har jag inom Handels då? Räknas min mammaledighet som branschvana?
Tacksam för svar :)
Hej!
Har en liten fråga om branschvana.
Det är nämligen så att jag började jobba på Lindex och jobbade i 4 månader. Sen slutade jag där och började jobba på Lidl 2011 och jobbade till oktober 2012. Gick sen på mammaledighet och var borta till 1 april 2014. Nu till frågan, hur mycket branschvana har jag inom Handels då? Räknas min mammaledighet som branschvana?
Tacksam för svar :)
Okej. Jag jobbade 20 tim i veckan då, innan jag gick på mammaledighet. Men nu dom senaste 5 månaderna har jag kontrakt på 12 tim i veckan. Har det någon betydelse?
Alla veckor du arbetat 10 h eller mer får du räkna med.
Men du måste ha arbetat. När du är föräldraledig arbetar du ju inte.