Fördelar och nackdelar med att byta jobb när man är gravid?

Om man bara kan få ett annat jobb fast det är barn på gång så ser jag inget fel i det. Snarast brukar problemet vara att få vill anställa någon som snart skall vara föräldraledig. De vet väl om att du är gravid? Annars kan du nog få skit för att ha hållit det hemligt.

Jag kan inte tänka mig att förädrapenningen skulle förändras av ett jobbyte, men jag vet inte säkert. 

Jag sa inte att jag var gravid på intervjun, då var jag bara i v 6. Sedan har det gått ett sommarlov och en tid till och de hörde av sig förra veckan på mejl och sa att de fortfarande var intresserade. Jag trodde inte det eftersom det gått så lång tid. Men jag skrev tillbaka och meddelade att jag var gravid, så nu vet de det.

Det är bra, då har du inte dolt det. Viktigt. Och då är det ju bara föräldrapenningen som är frågan. Jag kan inte tänka mig att den ändras så mycket.

Fast huruvida hon är gravid eller ej får inte påverka deras beslut, och så tidigt har man inte skyldighet att berätta det för sin arbetsgivare.

Känner en kvinna som bytte jobb och gick direkt på föräldraledighet, fanns inget arbetsgivaren kunde säga om det. Men visst är det alltid bäst att köra med öppna kort

Jag bytte jobb i v 16. min nya chef och nya kollegor visste givetvis om graviditeten. Det har funkar bra, jag var inte så långt gången så jag har hunnit sätta mig in i nya rutiner och lärt känna mina nya kollegor ordentligt. Jag är i v 35 nu så det blir nån vecka jobb till innan jag går på ledighet.

Jag vet inte om jag har några andra tips än att man givetvis inte ska låta en graviditet hindra en från att byta jobb om man vill det. Och att se till att anställningarna hänger ihop för föräldrapenningens skull.