Hej!
Vet någon vad som gäller för ledighet från arbetet för kontroller på mödravården? Jag går dessutom en del på specialistmödravården, vilket innebär en hel del jobbfrånvaro. Har man rätt att kräva frånvaro för sådant? Ska man då ta ut föräldrapenning?
På min arbetsplats har man rätt att gå på läkarbesök och liknande på arbetstid. Finns lite regler kring vad för slags besök och så, men mvc-kontroller är inräknat i vilket fall.
Det är nog väldigt olika på olika arbetsplatser. Men du måste väl hursomhelst ha rätt att ta ledigt för att gå dit? Kan inte tänka mig annat.
Hos oss är det flex eller annan ledighet som gäller för mvc men lånat eller specialist får vi på arbetstid. Kolla vad som gäller på ditt jobb med din ungdomsavdelning, de ska veta.
På mitt jobb står det i kollektivavtalet att jag har rätt till 2 mvc-besök på betald arbetstid...
Du får helt enkelt kolla med facket vad som gäller...