Emeli skrev 2014-03-22 02:28:30 följande:
Jo, för att avgöra om en behandling är bra eller dålig behövs medicinska kunskaper. Däremot behövs det inte för att bedöma bemötandet, men det är ju en helt annan sak. Hur bemötandet upplevs är ju dessutom helt och hållet subjektivt. I tråden finns det t.o.m. helt sanslösa inlägg där det föreslås att denna sjuksköterska ska avskedas. Det är ju inte klokt! Ska en välutbildad människa bli av med sitt jobb och möjlighet till försörjning på så lösa boliner? För att hennes sätt att vara inte föll en mamma i smaken? Det är som sagt var inte klokt!
Nu var det ju inte behandling sköterskan höll på med, utan observation.
Just TS fall är ju ett utmärkt exempel på att bemötande är en central del i sjukvården, och inte en "helt annan sak". Det spelar ingen roll hur vettig en behandling eller en undersökning är. Med dåligt bemötande går det inte att genomföra ordentligt.
Tänk dig själv att tex ha en patient som söker för blod i avföringen. Du som läkare anser att det är viktigt att genomföra en rektoskopi (medicinskt vettig undersökning), men istället för att ha patienten med dig på detta försöker du tvinga in rektoskopet i ändtarmen utan förberedelse och medans patienten helst vill avbryta. För det första kan du inte få relevant information ur en sådan undersökning, och för det andra har du fått patienten att må sämre än innan.
Hur subjektivt det än är med bemötande så ingår det i all behandlande sjukvårdspersonals uppgifter att bemöta varje individ korrekt. Visst kan det finnas individer som aldrig blir nöjda oavsett vad man gör, men jag tycker inte att TS exempel visar på ett sådant fall.
Det kan vara hur vettigt som helst att observera en bebis i magläge, men man kan inte göra detta om inte föräldern är med på saken och inser poängen med undersökningen.
Du drar fortfarande upp sköterskans utbildning: "Ska en välutbildad människa bli av med sitt jobb och möjlighet till försörjning på så lösa boliner?" Hur lång utbildning en människa har som begår grova fel inom sjukvården spelar ingen roll. I så fall hade ingen läkare någonsin kunnat bli av med sin legitimation.
Hennes möjlighet till försörjning är ännu mindre relevant. Man kan inte behålla dålig eller farlig sjukvårdspersonal för att de behöver försörja sig. Jag håller dock med dig i att just TS exempel inte är tillräcklig grund för ett avsked. Detta kan vara en sköterska som är toppenbra i andra fall, men i just TS fall gick det helt fel.