Föräldledig - måste jag delta på samtal om varsel?

Anonym (Vad gäller) · 2025-12-08T09:38:14+01:00

Hej! Jag är mer eller mindre inkallad för ett samtal med chef och HR om varsel. Måste jag delta?.Känner att jag är införstådd med vad det innebär för min del. Jag är föräldraledig på heltid då jag nyligen fick barn. Vilket är en av anledningarna att det är svårt att åka på ett samtal på annan ort med en liten bebis. Jag tänkte att jag kan be om informationen i annan form såsom skriftlig. Känns som chefen propsar på ett fysiskt möte vilket inte känns bra just nu.

Anonym (Vad gäller)

Mon 8 Dec 2025 09:38
6 svar

Visa endast Anmäl

Föräldledig - måste jag delta på samtal om varsel?

Hej!

Jag är mer eller mindre inkallad för ett samtal med chef och HR om varsel. Måste jag delta?.Känner att jag är införstådd med vad det innebär för min del. Jag är föräldraledig på heltid då jag nyligen fick barn. Vilket är en av anledningarna att det är svårt att åka på ett samtal på annan ort med en liten bebis. Jag tänkte att jag kan be om informationen i annan form såsom skriftlig. Känns som chefen propsar på ett fysiskt möte vilket inte känns bra just nu.
- «
- ‹
- Sida 1 av 1
- 1
- ›
- »
Svara i tråden
Svar på tråden Föräldledig - måste jag delta på samtal om varsel?
Anonym (C)

Mon 8 Dec 2025 09:57
#1

Visa endast Anmäl

Anonym (Vad gäller) skrev 2025-12-08 09:38:14 följande:
Föräldledig - måste jag delta på samtal om varsel?
Hej!

Jag är mer eller mindre inkallad för ett samtal med chef och HR om varsel. Måste jag delta?.Känner att jag är införstådd med vad det innebär för min del. Jag är föräldraledig på heltid då jag nyligen fick barn. Vilket är en av anledningarna att det är svårt att åka på ett samtal på annan ort med en liten bebis. Jag tänkte att jag kan be om informationen i annan form såsom skriftlig. Känns som chefen propsar på ett fysiskt möte vilket inte känns bra just nu.

Kolla med facket
Anonym (Vad gäller) Trådstartaren

Mon 8 Dec 2025 10:07
#2

Visa endast Anmäl

Jag tillhör Sveriges lärare om någon vet vad som gäller.
Anonym (Isabel)

Mon 8 Dec 2025 10:29
#3

Visa endast Anmäl

Du måste väl inte men de behöver propsa på detta för att fullgöra sitt ansvar och sitt uppdrag. Hade de erbjudit digitalt möte eller bara ringt så hade de inte gjort det. Nu är det du som tackar nej så då faller ingen skugga över dem.
Samtidigt, om det är del i något slags process så kanske det ligger dig i fatet att inte medverka?
Vad säger din fackliga representant? Ni kanske kan ha ett trepartssamtal/möte digitalt så att du får stöd?
Anonym (KiDi)

Mon 8 Dec 2025 10:35
#4

Visa endast Anmäl

Jag hade försökt delta. Det kan finnas detaljer som är bra att kunna diskutera. Tacka ja till möte och se till att ha pratat med facket först. Du kan också be om att få ha med en facklig representant. Det vore ju synd om du missade rättigheter i samband med varslet.
Anonym (Vad gäller) Trådstartaren

Mon 8 Dec 2025 10:39
#5

Visa endast Anmäl

Anonym (Isabel) skrev 2025-12-08 10:29:23 följande:
Du måste väl inte men de behöver propsa på detta för att fullgöra sitt ansvar och sitt uppdrag. Hade de erbjudit digitalt möte eller bara ringt så hade de inte gjort det. Nu är det du som tackar nej så då faller ingen skugga över dem.
Samtidigt, om det är del i något slags process så kanske det ligger dig i fatet att inte medverka?
Vad säger din fackliga representant? Ni kanske kan ha ett trepartssamtal/möte digitalt så att du får stöd?

Hej!

Jo, tänker också att det handlar mycket om att dem vill fullgöra sin plikt. Varslet kommer inte dras tillbaka och jag kommer bli uppsagd så har noll förhoppningar om att det kan ändras. Jag vill få informationen men tänker som sagt om det kan ske skriftligt så jag kan ta del av den när det passar sett till barnen osv. Det finns ingen som kan vara barnvakt så det blir svårt att åka på fysiska möten och sonen har kolik och skriker större delen av dagen. Samtidigt vill jag inte framstå som oengagerad 😅. Knepigt känner jag.
Anonym (C)

Mon 8 Dec 2025 10:48
#6

Visa endast Anmäl

Anonym (Vad gäller) skrev 2025-12-08 10:39:43 följande:
Hej!

Jo, tänker också att det handlar mycket om att dem vill fullgöra sin plikt. Varslet kommer inte dras tillbaka och jag kommer bli uppsagd så har noll förhoppningar om att det kan ändras. Jag vill få informationen men tänker som sagt om det kan ske skriftligt så jag kan ta del av den när det passar sett till barnen osv. Det finns ingen som kan vara barnvakt så det blir svårt att åka på fysiska möten och sonen har kolik och skriker större delen av dagen. Samtidigt vill jag inte framstå som oengagerad 😅. Knepigt känner jag.
Ring och berätta detta för din chef. Föreslå ett distansmöte

«
‹
Sida 1 av 1
1
›
»

Svara i tråden

Svar på tråden Föräldledig - måste jag delta på samtal om varsel?

Föräldledig - måste jag delta på samtal om varsel?

INNEHÅLL