• Anonym (Livia)

    Chefen beviljar inte föräldraledighet, eller rättare sagt hör inte av sig (mobbning)

    Hej

    Jag fick barn Aug 2011, innan dess jobbade jag i en verksamhet där det förekom mycket missförhållande och en hel del mobbning bla mot mig, tyvärr fick dessa mobbare chefen med sig som trots att jag skulle stanna kvar inom verksamheten kallade till ett omplaceringsmöte utan att medela mig.

    Hur som helst skulle jag vara i en annan liknande verksamhet och vi hade några möten där det framkom att hon egentligen inte alls visste om anklagelserna mot mig stämde eller inte (grova anklagelser utan sanning från mobbarna) samt att facket sa att "vi kan inte motsäga oss andras upplevelser" så jag har inget stöd därifrån. Efter omplaceringsmötet tog jag ut all ledighet jag hade och lämnade verksamheten, under föräldraledigheten skrev även jag och chefen på att jag inte skulle tillbaka till samma verksamhet utan någon av de andra inom samma område, so far soo good.

    Vi har haft ett fåtal möten där vi pratat om framtiden varannat möte är chefen trevlig och tillmötesgående nästa hittar hon på något nytt jäkelskap och skyller ifrån sig i allt som hänt, gör små saker enorma, att jag varit mobbad osv brydde hon sig aldrig o,  ej heller när jag var högravid och tvingades jobba under hot och våld (från patienter) samt göra tunga lyft, jag har snart 10 månader senare fortfarande ont efter detta. Att arbetsmiljölagens föreskrifter säger något helt annat både om mobbning och gravida arbetstagare brydde sig varken chef eller fack om.

    I våras pratade vi om att jag ev skulle kunna jobba natt då jag börjat studera under våren, detta skulle chefen kolla upp, hur som helst i Maj kläcker hon att "Nej du får inte alls jobba ensam natt, du skall jobba i en grupp" och det TROTS att hon tidigare velat att jag skulle jobba natt då som högravid på ett ställe där hon öht inte ens visste hur patienterna var med hot/våld och tunga lyft och trots att hon skulle se sig om.

    Plan B är då att vara föräldraledig även i höst och har flertal gånger mailat chefen, bestämt men konstruktivt samt ifrågasatt hennes grunder att jag hux flux inte får lov att jobba natt för detta kom hon på nu för några veckor sedan bara taget ur luften.

    Nu har det gått 6 veckor och hon har varken besvarat min fråga om föräldraledighet eller svarat på vad som ligger till grund för att jag inte skulle få jobba natt. Pängterade att jag nu då jag går in timmar på andra ställen redan varit på 4 st ställen (mitt tidigare jobb där jag bara har fina referenser och varit betrodd att hoppa in överallt) .

    Nu behöver jag verkligen få beviljat min ledighet i höst men chefen VÄGRAR svara på något alls från mig samt att det enda lilla svaret jag fått om nattjobb är att "det står ord mot ord, jag kan inte veta vad du gjort och inte egentligen" så jag vet inget alls egentligen, och som sagt nu har snart de 2 månaderna innan jobbstart gått (man måste ansöka 2 månader innan) utan att chefn hört av sig. Vad gör man?

    Har dessutom redan fått söka kurser för i höst jag i nuläget inte vet om jag kan göra, jag står med en dagmamma som inte kan få in några tider, jag står med fritids som inte heller kan få in några tider osv.

    Har funderat på att höra av mig till chefens chef men samtidifgt har MÅNGA klagat där och det leder aldrig till något alls, man kan väl minst sagt säga att det rasar i alla verksamheterna där just nu.

    Så hur fan gör jag?

    Kan även tillägga att jag för något år sedan var så psykiskt nerbruten av denna chefen så jag inte ens tog mig ur sängen, och depressionen kom som ett brev på posten direkt efter förlossningen, jag är dessutom livrädd för att börja jobba i grannverksamheten i gruppen då skitsnacket ju går, ivrigt påhejjat av chefen, jag hör det lite överallt.  Så en tuff hård konfronation som kanske vore det bästa klarar jag inte, det är precis så jag kommit såpass långt att jag klarar vardagen, jag fixade studierna under våren galant och jag fixar att jobba nu, men så mycket mer är det just nu, och "korthuset" jag byggt upp är väldigt lätt att rasera. Chefen kallade mig bla div tillmälen, gav mig helt sjuka egenskaper, ena dagen hissade hon mig, andra gången tryckte till allt hon kunde man vet inte var man har henne alls. jag söker aktivt andra jobb men det är inte så lätt att bara få.                         

  • Svar på tråden Chefen beviljar inte föräldraledighet, eller rättare sagt hör inte av sig (mobbning)
  • Anonym

    Jag tycker du ska ringa facket och säga till dem att du inte får något svar och fråga vad du ska göra.

    Jag hade skickat ett mail till min chef också och sagt att hade jag inte hört något från henne innan veckan var slut så tog jag det som ett medgivande och att jag skulle fortsätta vara föräldraledig.

  • Anonym

    Gå över huvudet på denna chef alt ring pressen om att du inte får stöd av facket och stäm båda på sveda och värk!
    men säg inte upp dig utan låt dom sköta det och vid varje samtal,spela in och spara all mailkonversationer... 

  • Anonym (Livia)
    Anonym skrev 2012-06-21 18:27:16 följande:
    Jag tycker du ska ringa facket och säga till dem att du inte får något svar och fråga vad du ska göra.

    Jag hade skickat ett mail till min chef också och sagt att hade jag inte hört något från henne innan veckan var slut så tog jag det som ett medgivande och att jag skulle fortsätta vara föräldraledig.

    Kunde man ju iofs göra men hon skulle likaväl kunna säga att det inte gäller eftersom hon inte skrivit under något.

    Har redan pratat med ordförande i facket,lite tidigare dock innan detta om allt, hon säger bara att "vi kan inte motsäga oss dina kollegors uppgifter, chefen bestämmer" osv, det märkliga är att när jag ringde högre upp säger de att facket inte öht får stötta chefen i att omplacera någon mot deras vilja så att säga utan enbart om jag själv velat/bett om det.

    Ang mobbning och brott mot arbetsmiljölagen så kan inte facket göra något alls. och facket svarar inte heller på mail, inte mitt ombud iaf.    
  • Anonym (Livia)
    Anonym skrev 2012-06-21 18:30:34 följande:
    Gå över huvudet på denna chef alt ring pressen om att du inte får stöd av facket och stäm båda på sveda och värk!
    men säg inte upp dig utan låt dom sköta det och vid varje samtal,spela in och spara all mailkonversationer... 

    Jag har funderat på det, dock tror jag det kan slå väldigt hårt mot mig också, speciellt som jag söker andra jobb, en annan sak hade varit om jag redan haft en annan tjänst någonannanstans, men som det är nu är jag ju lite beroende av chefens goda vilja.

    Hur stämmer man någon för sveda och värk?

    Rent krasst, min psykiska hälsa är urusel efter allt detta, jag var såpass nere att jag inte kom upp, inte kunde duscha, inte äta inget alls, då högravid. Idag mår jag bättre men många sviter finns kvar och jag är och mår inte alls som jag gjorde förr.    
  • Lena

    Skicka ett rekomenderat brev där du skriver dina nya tider för föräldraledighet. Arbetsgivaren behöver meddelas två månader innan inte skriva på något.

    Har du berättat för facket centralt att ditt ombud misssköter sig?

  • Anonym (Livia)
    Lena skrev 2012-06-21 18:54:01 följande:
    Skicka ett rekomenderat brev där du skriver dina nya tider för föräldraledighet. Arbetsgivaren behöver meddelas två månader innan inte skriva på något.

    Har du berättat för facket centralt att ditt ombud misssköter sig?

    Facket centralt, det är inte de som sitter i kommunen utan högre? (dålig på sådant)

    Ringde dit en gång fast då om mobbning men hon hänvisade bara till huvudskyddsombudet och skulle se till att hon ringde upp dagen efter vilket hon inte gjorde, jag gav henne ett par veckor och kontaktade henne själv.

    Jag börjar misstänka någonstans att det ligger en hund begraven eftersom både kommunal vacklar och chefen får bete sig som hon gör utan att något händer.    
  • Lena
    Anonym (Livia) skrev 2012-06-21 19:03:55 följande:
    Facket centralt, det är inte de som sitter i kommunen utan högre? (dålig på sådant)

    Ringde dit en gång fast då om mobbning men hon hänvisade bara till huvudskyddsombudet och skulle se till att hon ringde upp dagen efter vilket hon inte gjorde, jag gav henne ett par veckor och kontaktade henne själv.

    Jag börjar misstänka någonstans att det ligger en hund begraven eftersom både kommunal vacklar och chefen får bete sig som hon gör utan att något händer.    
    Precis huvudskyddsombudets överhuvud. Något stämmer inte. Jag är säker på att ditt fack vill veta att deras medarbetare inte sköter sitt jobb. Tar du det ett steg högre så kan du nog få lite bollar i rullning.
  • Anonym (Livia)
    Lena skrev 2012-06-21 19:12:15 följande:
    Precis huvudskyddsombudets överhuvud. Något stämmer inte. Jag är säker på att ditt fack vill veta att deras medarbetare inte sköter sitt jobb. Tar du det ett steg högre så kan du nog få lite bollar i rullning.

    Tack får ringa igen då, facket har inte hjälpt mig något alls och mitt ombud har mest suttit tyst medan chefen kastat ur sig saker om mig som att jag är svag, känslig, jobbar bara för att få bekräftelse osv där hade jag verkligen behövt någon som kunde styra upp lite där jag blev ledsen och tyst.

    Det enda facket säger om mig är att det varit en problemarbetsplats länge (pratet om mig kom dock bara ett par månader innan omplaceringen) men överlag har det verkligen varit stora problem på arbetsplatsen som jag dock inte haft med att göra, därav att facket tyckte att de inte skulle motsäga sig en omplacering och gick helt på vad ett par kollegor sagt om mig, men de tog aldrig ens reda på om det var sant eller vad jag sa/tyckte om det utan bara dömde mig. Chefen skyller dock helt på att detta var facket som ville omplacera och facket säger att det var chefen...skumt?     
  • Lena

    Spela in alla möten du deltar i och ev samtal med jobbet eller lokala facket så får du bevis.

  • Vinterankan

    Tror det är facket du ska satsa på. Hör av dig högre och högre upp tills du stöter på någon som tar tag i det. Du kan säkert få hjälp att hitta rätt genom att ringa växeln. Var tydlig direkt om de säger att du ska vända dig till någon du redan vänt dig till att du ringer inte enbart föt problem med chefen utan att du också ringer för att uppmärksamma facket på att deras ombud inte gör vad de ska.

Svar på tråden Chefen beviljar inte föräldraledighet, eller rättare sagt hör inte av sig (mobbning)