Anställd som alltid är borta

Att hon är föräldraledig är väl inte så mycket att göra åt, men 26 VAB-dagar? Borde inte en arbetsgivare kunna kräva sjukintyg även när barnen är sjuka, när det kommer till en viss gräns?

Min dotter är 5 år och jag har tagit ut 5 VAB-dagar under hela hennes livstid.

Jag är ju bara anställd men kan ändå känna stor irritation över kollegor som vabbar och är "sjuka" i tid och otid. Det gör arbetsbördan så mycket större för oss som faktiskt jobbar. Nej, dålig stil och dålig arbetsmoral! Inte okej.