sjukskriven

Hej!

Det påverkar inte din SGI om du väljer att göra så som du beskriver, det är en fråga mellan dig och arbetsgivaren. Man har rätt att gå ner i arbetstid 6 månader före beräknad födelse av barnet, utan att det påverkar ens SGI.

Hälsningar
Molly, handläggare