• Anonym (???)

    Graviditetspenning, vad gäller?

    Hej!

    Jag är gravid i v. 15 och kommer att föda med planerat snitt. Detta innebär alltså att jag blir förlöst 1-2 v innan beräknad förlossning enligt ultraljud.

    1. Graviditetspenning kan man ansöka om 60 dagar innan beräknad förlossning. Vilket datum ska jag då gå efter? Om jag har beräknad förlossning exempelvis den 30 november men jag får ett snittdatum den 20 november, är det den 30 eller den 20 november som man går efter då?
    2. Om jag väljer att ta ut graviditetspenning 30 dagar innan förlossning, kan jag då ta ut alla dagar som GP fram till förlossning, eller de sista tio dagarna innan förlossning får man inte ta som GP, man måste ta det som FP (eller semester, eller strunta i ersättning)?
    3. Om jag tar ut GP, måste jag ta det alla dagar? Jag kommer att behöva jobba 5 halvdagar under perioden som jag tar GP. Det är då inte vanliga arbetsuppgifter utan jag utbildar annan personal i färdighetsträning då.

  • Svar på tråden Graviditetspenning, vad gäller?
  • Försäkringskassan

    Hej!

    När du ansöker om graviditetspenning ska du utgå från det beräknade födelsedatumet som framgår på det moderskapsintyg som du fått/kommer få av en barnmorska vid rutinultraljudet.


    Det är med hjälp av det moderskapsintyget som Försäkringskassa sen kommer bedöma rätten till graviditetspenning.


     Graviditetspenning kan betalas ut fram till och med den 11:e dagen innan beräknad födelse. Efter graviditetspenningen kan du ansökan om föräldrapenning, ta ut semester eller välja att inte ta ut någon ersättning/lön alls.


    I din ansökan om graviditetspenning fyller du själv i vilken period du önskar få graviditetspenning. Du kan välja att ansöka om ersättningen på olika omfattningar utifrån vad du tror du kan och orkar arbeta.
    Om du ska arbeta halvtid kan du i så fall ansöka om graviditetspenning resterande tid.


    Hälsningar
    Isolde, handläggare

Svar på tråden Graviditetspenning, vad gäller?