Skydda SGI innan förlossning som student

Hej!

Från den 17 januari tills barnet föds ska du för att skydda din sjukpenninggrundande inkomst antingen ansöka om föräldrapenning 5 dagar/vecka, eller anmäla dig på arbetsförmedlingen. Har du ett arbete du kan gå tillbaka till från den 17 januari tills barnet föds så skyddar du din sjukpenninggrundande inkomst om du arbetar i samma omfattning som du gjorde innan du började studera.

Anmäler du dig på arbetsförmedlingen ska du inte avbryta arbetssökandet förrän barnet föds, annars skyddar du inte din sjukpenninggrundande inkomst.

Hälsningar

Tella, handläggare

Hej!

Jag har inte svar på din fråga. Jag tar reda på svaret och återkommer så fort som möjligt.

Hälsningar
Lisa, handläggare

Hej!

I detta forum har vi begränsade möjligheter att svara på frågor som rör enskilda ärenden. Så här kommer ett generellt svar.

Som du skriver så är den 17 januari en lördag du behöver skriva in dig på Arbetsförmedlingen senast en arbetsdag efter studierna slutar, i detta fall den 19 januari 2015. De finns inget krav att man ska vara arbetssökande en viss tid för att omfattas av SGI skydd så en gravid kvinna har rätt att minska/avbryta arbetssökande tidigaste 6 månader före barnets födelse. Så med andra ord ska de räcka med att man är inskriven som arbetssökande den 19 januari och väljer att avbryta sitt arbetssökande den 20 januari utan att det ska påverka sin SGI.

Angående domen du hänvisar till så avbröt kvinnan studierna helt.

Vill du ha ett mer specifik svar så får jag hänvisa dig till Kundcenter på telefon 0771-524 524.

Hälsningar
Johan, handläggare