Jag väntar barn i november och funderar lite över min föräldrapenning? Jag har tagit tjänstledigt i 2 månader i sommar (kommer även ta semester under denna period) för att åka och jobba i Grekland.. Är denna tiden överhoppningsbar så min föräldrapenning räknad på min inkomst jag haft när jag arbetat? Kommer sedan att arbeta från mitten av augusti tills det är dags att få barn...
Det finns inget överhoppningsbart när det gäller SGI. Har du arbetat stadigvarande så att du har rätt till en SGI när du påbörjar din tjänstledighet? I så fall är det lugnt, då kan du vara ledig i upp till tre månader. Men har du inte rätt till en SGI så är det kört på alla sätt...
Jag är fast anställd i kommunen och har jobbat på detta jobb i 4 år nu så då måste ju allt vara ok????????????
Du bör kolla med FK. Framför allt är det ju viktigt att du inte får problem med 240-dagarsvillkoret.
6 sista månaderna av graviditeten är ens SGI skyddad, eller hur Alexi? Och om jag räknar rätt som kommer tjänstledigheten hamna inom dessa 6 månader. Så då borde det inte vara några problem?
Fast den är bara skyddad då om man inte utnyttjar någon annan skyddsregel. Dvs man kan inte blanda.,
7.3.1 SGI-skydd före barnets födelse
En gravid kvinna som avbryter eller inskränker sitt förvärvsarbete tidigast
sex månader före barnets födelse eller den beräknade tidpunkten för födelsen
har ett särskilt SGI-skydd (26 kap.14 § SFB).
Från "Vägledning 2002:1 Föräldrapenning".