Hur lägger man schema? Hjälp!
Anonym (Små korkad) skrev 2016-10-21 13:07:28 följande:
Om man lägger ihop timmarna för dessa 4 veckor (28 dagar) så hamnar vi på:
Kollega 1: 160 timmar ( anställd 100%)
Kollega 2: 160 timmar (anställd 100%)
Kollega 3: 144 timmar ( timanställd)
Hur räknar jag ut kollega 3 arbetsprocent baserat på detta?
I vårt lönerapporteringsystem så är det den 15e varje månad som är brytdag. Spelar detta någon roll för schemat?
Utan schemat utgår alltid från heltidsmåttet och sen hur många rullande veckor man har.
Vissa kalendermånader om du räknar månad för månad, kommer att innebära mer arbetstid i timmar än andra månader, eftersom en månad inte är 28 dagar.
Det borde också innebära att din timavlönade kollega får olika antal timmar utbetalt månad för månad, av samma anledning.
Men huvudsaken är att ni utgår från heltidsmåttet och tar det x antal veckor ni har schema för och då ska det stämma. Sen rullar det ju bara på.