Sluta 2 veckor innan uppsägningstid
Hej! Jag har hamnat i en jätte knepig situation.
Är fast anställd på ett väldigt oseriöst bemanningsföretag. Enligt dom så har jag 30 dagars uppsägningstid. Men andra personer som varit längre än mig har fått sluta efter två veckor, beror lite hur arbetsgivaren känner för att göra verkar det som. Till saken Hör att jag fått en ny tjänst spm jag måste börja på innan uppsägningstiden är slut annars går jag miste om den tjänsten. Då jag gått i tron om att jag har två veckors uppsägningstid så är det så att jag har avtalat med min nya arbetsgivare att jag börjar den 18:e och dom kan inte vänta. Sa upp mig den 1a
Muntligen så har man sagt att det är två veckors uppsägningstid men nu hänvisar dom till att avtalet säger en månad. I mitt anställningsavtal står det "enligt avtal eller överenskommelse"
Har även hjälpt min chef att hitta en ersättare för mig men blivit motarbetad och dom har inte ens hört av sig till dom jag har rekommenderat..
Hur kan jag göra i det här läget?? Om jag struntar i dom sista 10 dagarna att jobba vad kan hända? Har hört att man kan bli skadestånds skyldig men i vilka summor pratar man då?
Vilka argument kan jag använda till min fördel?
Någon som gått igenom detta?
