Det är heltid dom gäller och man ska bara sjukskriva sig om man är sjuk (vilket man är som psykiskt sjuk) man ska inte vara sjukanmäld för att man är trött i största allmänhet eller tagit på sig för mycket, då får man ta semester istället.
Man kan inte sjukskriva sig själv. Du behöver gå till läkaren som avgör OM och HUR du blir sjukskriven. Prata med din chef istället så kanske ni kan hitta en lösning tillsammans.
Kan vara svårt avgöra om man är sjuk eller trött.
Att ha arbetsförmåga är det som gäller. Extrem trötthet är också ett sorts sjukdomstillstånd. Ett tecken på att man inte mår bra.
För jag förutsätter att vi inte diskuterar människor som är lite allmänt trötta här.
Jaså? Jag kan inte avgöra. Dåligt mående pga trötthet eller trötthet pga dåligt mående.
Ja, det är klart att man kan vara hemma pga att man är bakis om man tex inte kan jobba för att man ligger på toa och kräks. Händer det ofta finns risken att arbetsgivaren vill ha förstadagsintyg.
Jag kan dock tänka mig att det på många arbetsplatser inte är tillåtet att kräkas.
Så bra. Då kan jag hälsa psykologen det. Att jag inte kan sova, ingen matlust, döende förälder, stress på jobbet, problematisk graviditet bara gjort mig trött och inte deprimerad som hon tror.
Jag mår själv för dåligt (eller är för trött då) för att avgöra.
Men man säger ju uppenbarligen inte att det är för att man är bakis... Man kan ju dock vara sjuk i sju dagar utan läkarintyg. Så det kan ju helt krasst vara för precis vad som helst: sjukdom, bakis eller att man vill kolla på film (eftersom man ändå inte behöver visa intyg). Om det händer ofta kommer ju dock arbetsgivaren vilja ha intyg från dag ett, vilket de har rätt att kräva om särskilda skäl föreligger.