Hej! Jag har varit sjukskriven i 4 år sen på olika grad. nyligen fick jag icke begränsad sjukersättning på 50%( för tidigt pension). Mitt anställningsavtal är på heltid men nu vill min arbetsgivare att skriva på nytt anställningsavtal och gå ner till deltid på 50%. Jag vill inte skriva på nytt avtal på deltid med hoppning att kunna gå upp i tiden till mer än 50% nångång i mitt liv. Får arbetsgivare tvinga mig ? har han rätt att säga upp mig ifall tackade jag nej? tack i förhand.
