Uppsägningstid (uppsagd under föräldraledighet)

Anonym (Tuja) · 2025-02-25T13:09:56+01:00

Jag har nu blivit uppsagd under föräldrarledighet pga arbetsbrist. Jag har varit föräldraledig i några månader och hade meddelat min arbetsgivare 2024 att jag skulle komma tillbaka 1 augusti 2025. Företaget lägger ner verksamheten i Sverige (moderbolaget i DE finns kvar). Jag skulle ha varit anställd i 6 år från 1 juni och därför ha 4 månaders uppsägningstid från 1 augusti enligt LAS. Min arbetsgivares advokat påstår att det skulle vara emot diskrimineringslagen att ge mig 4 månader från 1 augusti när de andra anställda sägs upp direkt. De betalar mig därför bara 3 månader och anser att min uppsägningstid börjar räknas från och med idag. Stämmer det att företaget får göra så?

Anonym (H)

Tue 25 Feb 19:03
23 svar

Återställ Anmäl

Uppsägningstid (uppsagd under föräldraledighet)

Uppsägningstiden räknas från när du är tillbaka. Lagstödet har jag inte i bakhuvudet, kanske finns i 18§ LAS.
Anonym (H)

Tue 25 Feb 19:04
#16

Återställ Anmäl

Anonym (H) skrev 2025-02-25 19:03:11 följande:
Uppsägningstiden räknas från när du är tillbaka. Lagstödet har jag inte i bakhuvudet, kanske finns i 18§ LAS.

Sorry, 11§ är det visst:
lagen.nu/1982:80
Anonym (H)

Tue 25 Feb 19:07
#17

Återställ Anmäl

Anonym (xxx) skrev 2025-02-25 15:16:43 följande:
Klart det inte är. Men vem ska säga åt dom att rätta sig efter lagen? TS kan ju försöka om hon vill.
Det går att driva detta utan facket.

«
‹
Sida 1 av 1
1
›
»

Svara i tråden

Svar på tråden Uppsägningstid (uppsagd under föräldraledighet)

Uppsägningstid (uppsagd under föräldraledighet)

INNEHÅLL