Min tjänst försvann - Någon som är duktig på arbetsrätt?
TwistedByDesign skrev 2025-03-23 00:11:41 följande:
Det är skillnad på att bli omplacerad inom samma verksamhet och att ens tjänst faktiskt försvinner pga arbetsbrist. Då har arbetsgivaren skyldighet att se om det finns någon skälig omplacering ? men det betyder inte att man måste tacka ja till vad som helst.