Hej!
Ja, ob räknas med. Man räknar med pengarna i årsinkomsten men inte tiden i årsarbetstiden.
Jour- och beredskapstid, samt förberedelsetid eller liknande, räknas inte in i
ordinarie arbetstid. Anledningen är att ersättningen för jour och beredskap
ofta är väsentligt lägre än genomsnittlig timersättning för ordinarie arbetstid
(prop. 1986/87:69 s. 30 f.).
Beredskapstid är precis som jourtid en slags väntetid. Skillnaden är att den
anställde står till arbetsgivarens förfogande utanför arbetsplatsen, men är
redo att rycka in vid behov. Beredskapstid räknas inte som arbetstid enligt
arbetstidslagen.
Om du har en fast anställning lämnas aktuella uppgifter x 12 månader.
Du kan läsa mer om sjukpenninggrundande inkomst i bifogad länk
www.forsakringskassan.se/wps/wcm/connect/d7028802-f3ab-43e3-ba6a-501464b7a6c5/4080-A-sjukpenninggrundande-inkomst-anstalld120312.pdf&CACHEID=d7028802-f3ab-43e3-ba6a-501464b7a6c5&useDefaultText=0&useDefaultDesc=0
Om man har gemensam vårdnad kan den andra föräldern avstå dagar till dig precis som tidigare.
Efter barnets ett-årsdag skyddar du din SGI när du har studiemedel från CSN, gäller även bidragsdelen.
Hälsningar
Britta, handläggare