Lön efter föräldraledighet?
Om du har en tillsvidareanställning eller visstidsanställning (dvs inte är "timanställd"/intermittentanställd) så bör du få din lön i förskott. Det innebär att om du börjar jobba 1/9 så får du första lönen 25-27/9.
Om du har en tillsvidareanställning eller visstidsanställning (dvs inte är "timanställd"/intermittentanställd) så bör du få din lön i förskott. Det innebär att om du börjar jobba 1/9 så får du första lönen 25-27/9.