Skitlön ??!

Anonym (Ledsagare)

Äldre 12 Mar 20:38
31 svar

Återställ Anmäl

Skitlön ??!

Jobbade förra sommaren som vårdbiträde inom kommunens hemtjänst. Tjänade då drygt 92kr/tim.

Nu på måndag skall jag börja jobba som ledsagare åt en brukare jag hade hand om förra sommaren, och fick idag veta att lönen låg på 89kr/tim ! Är inte det VÄLDIGT lite ? Jag har nu en utbildning, fick mina undersköterska betyg i höstas förra året, men enligt damen på LSS så behövde jag inte ta med och visa upp dem då man inte behöver ha vare sig erfarenhet eller betyg för att få jobba som ledsagare. Kan då tillägga att brukaren valde mig, jag sökte inte jobbet, om det kanske är anledningen.

Jag vart chockad när hon sade timlönen, för jag hade iallafall minst räknat med vbtlönen ? Eller stämmer det ?
- «
- ‹
- Sida 1 av 1
- 1
- ›
- »
Svara i tråden
Svar på tråden Skitlön ??!
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 12 Mar 20:47
#3

Återställ Anmäl

Jennyh86 skrev 2010-03-12 20:41:36 följande:
vet inte vad man tjänar som ledsagare men jag är usk och tjänar runt 104 i timmen.
Jomen precis. Det var vad jag tänkte också, eftersom jag ändå är uska... Jag tycker det verkar vara vääldigt lite...
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 12 Mar 20:48
#4

Återställ Anmäl

Anonym skrev 2010-03-12 20:46:09 följande:
Sjukt Jag jobbar som personlig assistent och har en timlön på 117kr utan OB inräknat...Iofs skiljer sig jobbet en aning mot ledsagare men trots det borde det ju inte skilja så vansinnigt mkt..
Jo precis. Och damen på LSS var ändå väldigt snabb med att säga att det var 89kr/tim utan OB, precis som om det skulle göra saken bättre ?
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 12 Mar 21:02
#7

Återställ Anmäl

Jennyh86 skrev 2010-03-12 20:50:27 följande:
Kan tillägga att när jag börja på ett av mina timanställningar så fick jag 92 i timmen och trodde det stämde. sen pratade jag med en kollega och fd klasskompis som sa att hon hade då runt 104 och jag gick och prata med chefen som sa att det var helt fel. det var bara en summa som lönekontoret satt.
Där ser man. Det värsta av allt är att jag inte vet vem jag skall vända mig till bara... Alltså, för att säkerhetskolla så allt stämmer.
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 12 Mar 21:05
#8

Återställ Anmäl

Anonym skrev 2010-03-12 20:56:20 följande:
En del timlöner är ju beroende på hur gammal man är och också hur många år man jobbat. Därför kan två olika personer som gör exakt samma jobb ha olika timlön.Jag tycker 89 kr är lite. Jag är städerska och har 101. Det är också lite.Jag antar att du även kommer att ha semesterersättning, den ligger väl på 12,50 kr/timmen. Så du får ju fundera ut om du tycker lönen är värd det eller ej.Men om brukaren nu valt dig, kan du inte använda det för att försöka förhandla upp lönen?
Jo, iofs. Jag är iallafall över 20år, och har ett års erfarenhet av vården. Samt undersköterska betyg, så man tycker ju där att man borde komma upp över 90kr iallafall. Hon nämnde ingenting som semesterersättningen till mig. Så jag vet faktiskt inte.

Ja, jobbet har jag redan tagit eftersom jag är arbetslös. Men sen fick jag inte veta fören i förmiddags om lönen, då jag redan hade tackat jag och kommit överens med brukaren. Men vem är det då som jag skall tala med när det gäller lönen. Jag är ganska så amatör när det gäller sånt här. Min sambo har liite bättre koll då han jobbat i vården i över 4 år och är fastanställd, men han vet inte riktigt heller hur det är som ledsagare via LSS.
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 13 Mar 11:12
#13

Återställ Anmäl

Rokka Jill skrev 2010-03-12 21:37:45 följande:
hur gammal är du?
Jag är 21, fyller 22 om ett par månader.
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 13 Mar 11:14
#14

Återställ Anmäl

Konvaljen skrev 2010-03-13 09:23:11 följande:
Förhandla upp lönen!När jag jobbade inom vården samtidigt som jag pluggade för många år sedan fick jag en timlön på om det var 80 kronor (minns ej exakt). Jag visste att de ville ha mig och att det var kris så jag sa att jag vill ha 90, annars fick det vara. Det fick jag också.Förhandla med chefen, skit i vad som rekommenderas. Du ska ju inte behöva gå ner i lön då du nu har mer erfarenhet. Om du haft 92 kronor innan, kräv 100 nu, du kan ju mer och är eftertraktad.
Jo kanske det. Jag har ju ingen indirekt erfarenhet av ledsagning då detta är mitt första jobb som det. Men jag har fortfarande arbetat inom hemtjänsten, och vi hade då hand om samma brukare. Och som jag skrev tidigare så känns det väldigt konstigt att ett vårdbiträde utan erfarenhet eller utbildning skall få mer i lön än den som har det.
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 13 Mar 11:15
#15

Återställ Anmäl

Fogen skrev 2010-03-13 10:27:57 följande:
Håller med andra, förnedra dig inte och gå ner i lön utan börja KRÄVA stället, säg att du minst kräver din senaste lön annars får det vara...de testar hur desperat du är och var inte det, ha lite is i magen
hehe, joo. Det är ju brukaren som valt mig, så jag borde väl skaffa mig lite is i magen eftersom jag har det som en fördel.

Jag hade iallafall tänkt ringa facket på måndag och kolla lite hur det skall ligga till osv. För jag läste igår om något som hetta PAN avtal, osv... Vet som sagt ingenting, så facket borde väl kunna ge mig rätt info...
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 13 Mar 13:18
#18

Återställ Anmäl

Anonym (Cor) skrev 2010-03-13 11:42:37 följande:
Vilket kollektivavtal tillhör du? Din lön är låg, ja, men inte orimligt låg. Eftersom du inte behöver din undersköterskeutbildning i jobbet, så kan du inte heller förvänta dig att få högre lön p.g.a. den. Vad anser du själv att du är värd? Leta andra jobb och se om du kan få så mycket.
Men det är ändå ganska chockerande att ett vårdbiträde får mer betalt. Då helt utan någon som helst erfarenhet eller betyg.

Jag hade iallafall räknat med vbtlön, så jag är ju inte kräsen på det sättet. jag trodde bara inte att man hade lön under 90kr i komunen. jag kommer att börja detta jobb och se hur det går, det är ju ingen lön man kan överleva på, helt klart, men det är iallafall lite extra pengar i kassan beroende på OB och så...
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 13 Mar 13:21
#19

Återställ Anmäl

Anonym skrev 2010-03-13 12:01:57 följande:
Jag har en mastersexamen och 15-års yrkes-erfarenhet (är 32 år). Nu blev jag arbetslös och var tvungen att ta ett jobb som teknisk support. Jag får 100 kr/timme. Jag köper det då jag inte behöver någon av min erfarenhet eller utbildning för att göra jobbet jag gör idag. Försök förhandla upp lönen, men om det inte går så får du söka dig till andra tjänster som betalar mer. Du är trots allt väldigt ung forfarande och har bara ett års yrkeslivserfarenhet. När du jobbat längre så kommer du säkert att kunna få ett bättre jobb.
Oj vilken förändring i livet det måste ha gjorts...

Ja, jag vet inte. Dem kanske sätter induvidiell lön ? att man kanske får börja på lägsta. Men jag skall kolla upp allt med facket, bara så allt står rätt till. Som ja nämnde i ovanstående, detta är ju inget man kan överleva på, dels också för att brukaren inte har så många timmar i månaden, men det är lite extra pengar.

Jag är ju inte otacksam. Jag är glad över att ens ha ett jobb. Men det var bara det att när man väl har en utbildning, så får man inte bättre lön.
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 13 Mar 16:21
#23

Återställ Anmäl

jessicacarlsson skrev 2010-03-13 13:47:17 följande:
här i strömstad så är minimumlönen 106 kr för vårdbiträde och 112 för utbildade. Sen blir de ju mer om man har erfarenhet. Tycker 89 kr låter konstigt, kolla upp de med facket
Ja du ser... Här får du som uska ca 103-104kr/tim. Iallafall där jag jobbade i somras. Tänk att det kan vara så olika överallt.
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 13 Mar 16:23
#24

Återställ Anmäl

Anonym (Cor) skrev 2010-03-13 14:21:05 följande:
Det är individuell lönesättning. Visst kan man ha lön under 90kr i kommunen, förutsatt det följer kollektivavtalets lägstalön. Det finns ingen lagstadgad lägstalön i Sverige.
Jo, det var det jag tänkte. Det är ju klart att man måste börja någonstans, och jag förväntar mig ju inte "värsta" timlönen, såklart. Men under 90 är ju nästan pinsamt.

Nej, jag skall ringa och kolla upp allt på måndag.
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 15 Mar 20:39
#27

Återställ Anmäl

Anonym skrev 2010-03-14 20:32:21 följande:
På en del jobb kan man inte löneförhandla tyvärr. Jag som timvik kan inte. Vad tror du chefen skulle säga om jag kom och begärde högre lön? Trevligt för dig, sen skulle hon inte ge mig några tider mer. Löneförhandla kan man göra om man är lite mer oersättlig, inte när man har jobb som i stort sett vem som helst kan göra.
Nej, det var det jag tänkte också. Jamenar, nog för att brukaren har valt mig. Men eftersom jobbet varesig kräver utbildning eller erfarenhet så kan dem ju ersätta mig när som helst. Jag har inte direkt några kontakter med andra ledsagare osv, så jag vet ju inte vad som är rätt eller fel, men det är väl bara att köra på. Jag är ju otroligt tacksam för det lilla jag får, tyckte bara att det var en konstig lön.
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 15 Mar 20:51
#29

Återställ Anmäl

Anonym skrev 2010-03-15 20:44:50 följande:
Tycker också din lön låter väl låg. Men ring upp facket och kolla för säkerhets skull! För det har ju med minimumlön och ålder att göra. t ex när jag började jobba kollade min chef i någon tabell om vilken lön jag ska ha. Din chef kan ju ha kollat fel.
Ja, kanske det. Jag är ju inte lastgammal, och har faktiskt ingen direkt erfarenhet av ledsagning. Jag har ju jobbat inom vården, men det är ju inte riktigt samma sak då detta inte innehåller omvårdnad. Men jag skall kolla med dem så jag får allt svart på vitt...
Anonym (Ledsagare) Trådstartaren

Äldre 16 Mar 11:20
#31

Återställ Anmäl

Anonym skrev 2010-03-16 09:40:20 följande:
Jag tror ju inte du kan jämföra lönen som uska eller vbt med ledsagare, som ledsagare är det inga krav på utbildning etc.En ledsagare brukar ju oftast vara ett socialt stöd för att "kunna ha en fritid". Att jämföra det med att jobba på ett boende känns inte riktigt rätt tycker jag.Jag har flera arbetskamrater som jobbar som uskor och sedan har ett ledsagaruppdrag vid sidan om bara för att det är något dom tycker är roligt. Dom har ju så klart olika löner beroende på om dom jobbar på boendet (högre lön) än om dom är på sitt ledsagaruppdrag.
Nej det är väl klart. Men jobbar man som vbt så har man ju inte heller en utbildning eller erfarenhet ? Ändå ligger lönen högre. Sen är det ju klart att det inte omfattar samma arbetsuppgifter, det vet jag. Jag trodde bara inte att dem satte löner under 90kr inom komunen, men det gjorde dem.

«
‹
Sida 1 av 1
1
›
»

Svara i tråden

Svar på tråden Skitlön ??!

Skitlön ??!

INNEHÅLL