Hej!
Jag tror att du har blandat ihop vad som gäller. Om man har arbetat stadigvarande under sex månader har man rätt som gravid att gå ned i arbetstid sex månader innan beräknad födelse utan att det påverkar den sjukpenninggrundande inkomsten, SGI:n. Du har rätt att ta ut föräldrapenning 60 dagar innan beräknad födelse.
Hälsningar
Doris, handläggare
Hej!
Du kan arbeta mindre eller sluta arbeta helt inom sex månader före beräknad förlossning utan att din sgi sänks om du före det varit i arbete utan avbrott 6 månader innan.
Ditt uttag med föräldrapenning 60 dagar före kan du i så fall välja själv hur många dagar/v du vill ta ut.
Här kan du läsa mer på sidan 3 under rubriken Mer om föräldrapenning och sjukpenninggrundande inkomst
Hälsningar
Asta, handläggare