Inte kallad till intervju

Bra frågeställning! Är också intresserad att höra om det finns någon som fått en sådan förfrågan när du varit med i rekryteringen.

Om det är en offentlig anställning bör det gå att överklaga beslutet. Då kan man ju också begära ut ansökningshandlingar och andra dokument. Jag var på väg att göra det en gång till ett jobb jag var mer kvalificerad till än den som tillsattes, men jag hann få ett annat jobb under tiden och sedan hann jag inte.

Rätt ska vara rätt. Jag talar bara om offentliga anställningar. Då måste varje ansökan värderas för sig. Om jag objektivt sett har bäst kvalifikationer är det jag som ska anställas, ingen annan.

Jag vet inte vad som händer om beslutet att anställa någon annan rivs upp. Men jag förmodar att man bör tänka på sådant inom ramen för rekryteringsprocessen.

I mitt fall hade jag i vart fall samma betyg från universitetet som den andra personen, jag hade längre och betydligt mer kvalificerad arbetslivserfarenhet. Att jag inte kallades till intervju gjorde mig därför misstänksam. I beslutet att anställa den andra fanns en besvärshänvisning med (har jag för mig). Därför övervägde jag att överklaga (men annat kom alltså emellan).