Ej beviljad ledighet

Nu har du i flera inlägg sagt att du vissa år inte fått ledigt under dina barns lovveckor så jag måste fråga: Menar du att du under de åren du då hänvisar till inte fått ledigt EN ENDA av dina barns 14-15 lovveckor? Alltså, INGA sommarlovsveckor, höstlov, jullov, sportlov eller påsklov??? Så där så att dina barn har fått vara på fritids eller med deras andra förälder alla de där lovveckorna och du bara fått ta ut semester när de gick i skolan?

Märkligt hanterat av arbetsgivaren, i och med att alla enligt semesterlagen skall ha rätt till fyra veckors sammanhängande semester under juni-augusti i alla fall.

Modsey har rest väldigt mycket med vår dotter mycket innan hon började skolan men även de gånger jag haft möjlighet att resa på lov. Jag tycker i alla fall att det är väldigt oansvarigt av föräldrar att ta ledigt under termin och än mindre åka iväg om man inte fått beviljat ledighet. Men andra här tycker att det är ok att göra så gör det då. Men jag har lärt min dotter att närvaro i skolan är viktigt

Japp vissa år har jag haft det så det stämmer. Inte alla år men vissa år var det så.

Jag jobbar inte kvar där .

Hur motiverade arbetsgivaren att du inte kunde få en enda av de veckor som du ansökte om semester?

Och hur kunde facket gå med på att förhandla bort semesterlagen?

Du har ju i andra trådar sagt att du tagit FL under ex.vis julen för att säkra ledighet på arbetsplats med helgtjänstgöring, är det som "straff" för att du gjorde det som du andra år inte fick ledigt en enda av skolans 15 lovveckor?

När jag studerade när barnen var små jobbade jag på lov. Jag har såklart inte heller haftt lika alla år. Självklart hade jag ledigt vissa år med barnens lov. En del av de andra åren har vi sökt o beviljats ledigt utanför barens lov

Det har inte verkligen inte varit ett problem vet du.

Inte ens när vi hade barn på gymnasiet var det ett problem att få ledigt 10 extra dagar

OK, så du VALDE att jobba på deras skollov för att du studerade och sedan VALDE du att åka på semester under deras skoltid. Det är ju något helt annat än det du förespeglat här i tråden.

Då var det ju inte för att du nekades semester alla de femton skollovsveckorna utan för att ni inte tyckte att skolan var viktig nog för att prioritera att resa under någon av barnens lovveckor.

Det låter ju extremt ovanligt med en arbetsgivare som skulle neka en anställd semester ALLA de veckor som hen la in önskemål om...

Men det är klart att under alla barnens skolår har vi haft olika situationer olika år. Ja de år jag studerade jobbade jag en del år.

Vissa år under skolåren har jag varit tvungen att jobba på loven o nej jag är inte kvar där längre .

Men åter. Det var helt ok att få extra ledigt

Ingen ifrågasatte det.

Ingen sa nej

Ingen hade problem med det på det vis du verkar tro eller ha....

Det jag ifrågasätter är argumentet att det är omöjligt att åka på skolloven för att du som förälder inte fått ledigt någon av barnens 15 skollovsveckor. Det du säger i tråden är ju de facto inte sant och anledningen till att du valt att ta dina barns skoltid till att åka på semester en annan än den du i tråden hävdat.

Om det gått utan problem eller inte är totalt ointressant, det jag reagerar på är att du använder dig av osanna argument.