Byta tillbaka till övertidsersättning
Jag arbetar sedan 7 år som ingenjör på ett företag där man har förhandlat bort övertiden.
Jag jobbar heller ingen övertid, och skulle jag jobba någon timme extra en dag, så tar jag ut det en annan dag. För detta har jag en lön på 50000:- + en veckas extra semester. (Lönen är väldig hög för min branch)
Kruxet är att jag känner att mina 7 veckor + 1 dag (Semester + ATK) är för lite ledighet på ett år. Och jag har ingen möjlighet att jobba in ledighet.
Min förra arbetsgivare rycker i mig och vill att jag ska komma tillbaka, och där är man inte övertidsavlöst. Men där har man också möjlighet till viss övertid, och även att jag jobbar mertid. Så jag kan byta en arbetad timme mot en ledig timme.
När jag jobbade där så brukade jag vara ledig 10-12 veckor om året.
Nästa vecka ska jag träffa min tidigare arbetsgivare för en andra intervju där de kommer att komma med ett erbjudande, men bad mig också tänka över vad jag tycker är rimligt. Jag räknar med att gå ner något i lön, men är osäker på vad jag ska lägga mig på?
Jag kommer att få två erbjudande, men eller utan förmånsbil.
Någon som varit i liknande dilemma?
