Språkkraven måste höjas!

"problemet" är ju att få som talar god svenska vill arbeta inom vård, och främst omsorg/äldreomsorg. Med goda eller mycket goda språkkunskaper kan du utbilda dig eller kvalificera din utbildning från hemlandet och få en bättre arbetsmiljö. Där klämmer skon; många tidigare engagerade och duktiga orkar inte längre med schema och belastningen.

Efter tio år inom just omsorgen är jag på väg bort. Jag tyckte verkligen om mitt jobb, och har en högre utbildning inom det pedagogiska fältet. Men att utbilda mig öppnade också andra ögon i takt med att jag får sämre och sämre schema, mer att göra och grupper där kommunikationen brister både pga språk och engagemang. Att som grädde på moset ta samtal med missnöjda anhöriga och förstå precis varför kritiken kommer ifrån gör mig tokig. I slutändan är det omsorgstagare som kommer i kläm, och jag har sett så mycket dysfunktionella verksamheter att jag har magsår.

Och vi alla vill nog hålla tills vi blir gamla. Citerade du fel? Eller hur ska jag tolka ditt svar? Som att jag ska hålla mig kvar för annars offrar jag "våra gamla" när jag känner att arbetsgivaren/mitt uppdrag blir alltmer omöjligt? 

Ordet du söker är "budget" och "politiska beslut". Samt att sanningen är att få svenskar faktiskt söker jobb inom omsorgen, snarare än att projektanställda invandrare har gräddfil. Socialstyrelsen har vissa krav på utförare och anställdas kompetens också.
 Har man språket kan man göra annat, ha en sundare arbetsmiljö och hålla tills pensionen. 

(Jobbar inte inom just äldreomsorgen, så jag offrar inga gamla med att värna om mig själv)

Helt enig. Jag upplever en stark försämring inom LSS, och det är inte i närheten av hur illa äldreomsorgen är (ännu). Mina åldrande föräldrar är en stress för jag vill inte sätta dom på boende (vet ju hur det kan vara på ett LSS-boende med dåligt bemötande, oengagerad personal, personalbrist, slarv....). Vår personaltäthet är högre än äldreomsorgen ändå, och så även budgeten (ännu). Mycket personal har passerat som själva borde bo på boende. Rekryteringssvårigheterna märks.