Inlägg från: kusbölehelvete |Visa alla inlägg
  • kusbölehelvete

    Fjantiga sjuksköterskor!

    Nu tror jag ju då att du bara vill dra igång ännu en debatt om löneläget i olika yrkesgrupper och då är det ju bra att starta med exempelvis sjuksköterskor.

    Varför skulle inte dom och andra inom vårdyrkena vara värda mer?
    Om det nu blir farligt underbemannat när sjuksköterskor och undersköterskor är borta så visar ju det bara på vilket viktigt yrke dom har, och dom borde ha mer i lön, för det är yrkesgrupper som verkligen behövs, oavsett utbildning.

    Många gånger är det sjuksköterskor och undersköterskor som kan tala om för en läkare att patient/brukare/boende är förändrad och behöver hjälp med olika saker, många har ett enormt kunnande  som vården inte skulle klara sig utan.

    Sen tror jag att väldigt många bryr sig om människor och att det därför dom valt sitt yrke, men att fler och fler går ifrån det väldigt gamla synsättet att sjuksköterska/undersköterska är ett kall, utan ser istället att det är ett yrke 

  • kusbölehelvete
    Anonym (Arg!) skrev 2012-05-09 17:37:04 följande:
    1. Lön efter ansvar. Läkaren har alltid yttersta ansvaret.

    2. Jo visst, men inte KRÄVA en hög ingångslön som nyutexaminerad!

    3. Jag tycker inte man ska jobba inom vården om man inte ser det som ett kall.

    4. Ta pengar från cheferna. Ok! Varför inte satsa dem på patienterna istället?
    1. Så en sjuksköterska/undersköterska som tar ansvar och kan hjälpa läkaren att ställa rätt diagnos ska ha någon form av bonus då? Dom har ju tagit ansvar och hjälpt läkaren en god bit på vägen

    2. Om löneutvecklingen blir bättre så kanske inte ingångslönen är så väldigt intressant?

    3. Om nu vårdyrket ska vara ett kall så borde ju även all sådan personal ha en lägre lön, inklusive läkarna.

    4. Satsas pengar på personalen så gynnar det patienterna tror jag 
Svar på tråden Fjantiga sjuksköterskor!