• Anonym (Myran)

    Vabb

    Hur är det för er andra med långa arbetspass. Mina arbetspass är mellan 14-17h långa per gång och jobbar färre dagar då. Men fk:s vabbsystem är uträknat på måndag -fredag jobb. Där det har ett tak på hur mycket du kan få per dag(uträknat på detta mån-fre) det gör att mär jag vabbar får jag så väldigt dålig ersättning. Och då har jag ingen fancy lön, har en vanlig lön på runt 30 före skatt.

    Sist jag vabbade drog det av 3000kr på lönen för 14 timmars arbetspass medans jag från fk får 1066kr(allt före skatt) dvs att jag får 30% av lönen istället för 80% som de säger. Förlorar ju jättestora summor pengar när jag behöver vabba pga dessa långa pass. Behövde vabba 2 dagar denna månad och blev således av med 6000kr och får tillbaka 2000 av dessa.

    Hur gör ni andra med långa pass då försäkringskassans system är uruselt och räknar med att alla jobbar 8h pass måndag-fredag

  • Svar på tråden Vabb
  • sextiotalist

    Har de fortfarande inte ändrat på det?
    Det var likadant för sambon, han arbetade då 12-timmarspass.  Så han fick ungefär hälften, före skatt, när han tog VAB. 

  • Anonym (.)
    Anonym (Myran) skrev 2021-05-18 07:57:49 följande:

    Hur är det för er andra med långa arbetspass. Mina arbetspass är mellan 14-17h långa per gång och jobbar färre dagar då. Men fk:s vabbsystem är uträknat på måndag -fredag jobb. Där det har ett tak på hur mycket du kan få per dag(uträknat på detta mån-fre) det gör att mär jag vabbar får jag så väldigt dålig ersättning. Och då har jag ingen fancy lön, har en vanlig lön på runt 30 före skatt.

    Sist jag vabbade drog det av 3000kr på lönen för 14 timmars arbetspass medans jag från fk får 1066kr(allt före skatt) dvs att jag får 30% av lönen istället för 80% som de säger. Förlorar ju jättestora summor pengar när jag behöver vabba pga dessa långa pass. Behövde vabba 2 dagar denna månad och blev således av med 6000kr och får tillbaka 2000 av dessa.

    Hur gör ni andra med långa pass då försäkringskassans system är uruselt och räknar med att alla jobbar 8h pass måndag-fredag


    Kan inte pappan vabba istället?
  • Anonym (Myran)
    Anonym (.) skrev 2021-05-18 08:11:14 följande:

    Kan inte pappan vabba istället?


    Ja pappan vabbar en hel del och oftast har jag barnen hemma på dagarna när de är sjuka och åker själv och jobbar under natten och hår hand om de på dagen efter igen utan att ta ut vabb men det är inte alltid det går ihop och han kan ju inte ta all vabb själv. Vi är ju två föräldrar att ta hand om barnen.
  • Anotherone

    Det kan vara så att FK har fel uppgifter på dig.
    Jag tex. som jobbar må-fre inom kommunal verksamhet (kontorsjobb dagtid) har en angiven årsarbetstid på 260 dagar hos FK.
    Så när jag vab'ar räknas min ersättning på det antalet. 
    Min man är brandman och jobbar väldigt få pass, däremot långa pass. Upp till ett dygn ibland. Han har förstås angett ett väldigt mycket lägre antal årsarbetsdagar. Jag har ingen aning om exakt, men kanske neråt 140-150?
    Det betyder att när FK betalar ut ersättning till honom så blir den högre pga den slås ut på färre årsarbetsdagar.
    Det här gäller inte vid sjukpenning eftersom då har man sjukpenning för kalenderdag, dvs alla veckans 7 dagar. Men för andra ersättningar räknas det som jag beskrivit.
    Det blir fortfarande ett stort tapp ekonomiskt, det slår hårdare om han vabbar än om jag gör det. Men man ser att hans årslön är fördelad på färre dagar, det är tydligt.

  • Anonym (.)
    Anonym (Myran) skrev 2021-05-18 08:12:48 följande:
    Ja pappan vabbar en hel del och oftast har jag barnen hemma på dagarna när de är sjuka och åker själv och jobbar under natten och hår hand om de på dagen efter igen utan att ta ut vabb men det är inte alltid det går ihop och han kan ju inte ta all vabb själv. Vi är ju två föräldrar att ta hand om barnen.
    OK, då förstår jag. 

    Har själv bara kontorstider, så visste inte att det ser ut så, det verkar väldigt orättvist. 

    Så man kan alltså inte fylla i sina tider man skulle arbetat?
  • Anonym (Myran)
    Anotherone skrev 2021-05-18 08:17:43 följande:

    Det kan vara så att FK har fel uppgifter på dig.

    Jag tex. som jobbar må-fre inom kommunal verksamhet (kontorsjobb dagtid) har en angiven årsarbetstid på 260 dagar hos FK.

    Så när jag vab'ar räknas min ersättning på det antalet. 

    Min man är brandman och jobbar väldigt få pass, däremot långa pass. Upp till ett dygn ibland. Han har förstås angett ett väldigt mycket lägre antal årsarbetsdagar. Jag har ingen aning om exakt, men kanske neråt 140-150?

    Det betyder att när FK betalar ut ersättning till honom så blir den högre pga den slås ut på färre årsarbetsdagar.

    Det här gäller inte vid sjukpenning eftersom då har man sjukpenning för kalenderdag, dvs alla veckans 7 dagar. Men för andra ersättningar räknas det som jag beskrivit.

    Det blir fortfarande ett stort tapp ekonomiskt, det slår hårdare om han vabbar än om jag gör det. Men man ser att hans årslön är fördelad på färre dagar, det är tydligt.


    Jo dom har rätt uppgifter är ifyllt att jag jobbat 170 dagar/per år har ifrågasatt att jag får så lite och fick svaret att det är så det är och att jag får skylla mig själv att jag jobbar som jag gör och inte månsag-fredag.
  • Anonym (.)
    Anonym (Myran) skrev 2021-05-18 08:23:42 följande:
    Jo dom har rätt uppgifter är ifyllt att jag jobbat 170 dagar/per år har ifrågasatt att jag får så lite och fick svaret att det är så det är och att jag får skylla mig själv att jag jobbar som jag gör och inte månsag-fredag.
    Vilket korkat svar, när det istället är FK som borde anpassa sig till verkligheten istället...
  • Anonym (Myran)
    Anonym (.) skrev 2021-05-18 08:19:12 följande:

    OK, då förstår jag. 

    Har själv bara kontorstider, så visste inte att det ser ut så, det verkar väldigt orättvist. 

    Så man kan alltså inte fylla i sina tider man skulle arbetat?


    Jo jag fyller ju i att jag skulle jobbat 14h och att jag vabbar 14 timmar tex men får ändå bara 30%. Har pratat med dom och fått svaret att max ersättning per dag är 1066kr oavsett hur många timmar jag jobbar men blir ju som om jag jobbar två arbetspass på 1 dag(sett till antal timmar, har inte avdrag för rast då vi inte har någon rast utan bara måltidsuppehåll, att vi äter när vi har tid och kan behöva åka mitt i maten och få fortsätta att äta upp senare vid tillfälle)
  • Anonym (Myran)
    Anonym (.) skrev 2021-05-18 08:25:34 följande:

    Vilket korkat svar, när det istället är FK som borde anpassa sig till verkligheten istället...


    Ja min tanke också. Kan ha varit att jag fick prata med fel person om saken med tanke på hur hon uttryckte sig.
Svar på tråden Vabb