Knepiga titlar lågkonjunktur

När det ska sparkas folk, är det väl i mycket HR som håller i taktpinnen, så de försvinner ju sist.
Vad det gäller andra "icke-produktiva" yrken, så kanske de behövs minst lika mycket. Ska man sälja en vara och inte förstår produktvärdet i det, eller hur man kommunicerar runt det, så blir det rätt svårsålt.